Dans le cadre de son développement, Ensio Est recherche pour son agence de Metz, un(e): Technicien(ne) photovoltaïque (H/F) Dans ce cadre, vous assurez les missions suivantes: Tirage de câbles, Pose et raccordement des panneaux photovoltaïques, Préparation et pose de systèmes dintégrations Pose des onduleurs et mise en place des matériels dans le local technique: pose des équipements basse tension, chemins de câbles, armoires et coffrets. Assembler la structure de soutien, sa fixation au support (toit, sol) et en vérifier l'étanchéité. Monter des modules photovoltaïques sur la structure de soutien. Monter des éléments de sécurité et électriques. Connecter l'ensemble du système électrique au réseau existant et vérifier le bon fonctionnement Compétences Connaissances globales en bâtiment, Connaissances techniques en matériaux (panneaux solaires), Connaissances approfondies en électricité et connectique, Compétences prouvées en réalisation de travaux en hauteur (nacelle, échafaudage, toiture...) et dans le suivi dun plan dexécution, la lecture et linterprétation de schémas de montage, Connaissances pointuesen matière de normes dinstallation et de sécurité, Habilitations H0, B1, B1V, B2, B2V, B2V Essai, BC, BR , et la certification QualiPVElec, CACES nacelle Vous êtes issu(e)s dune formation de CAP ou de BEP Préparation et réalisation douvrages électriques ou Électrotechnique Énergie équipements communicants. Le poste est aussi accessible pour ceux qui possèdent un Bac Pro Technicien en installation des systèmes énergétiques climatiques ou un brevet professionnel monteur en installation de génie climatique. Vous justifiez dune première expérience de deux années en tant que Technicien photovoltaïque. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) dans lexécution des tâches confiées Vous aimez le travail en équipe. Travail en hauteur (sur toiture, sur nacelle) et en extérieur. Le poste nécessite des déplacements sur le Grand Est. Rémunération de 1 800 à 2 400 Brut mensuel et selon expérience. Venez rejoindre cette agence composée d'une équipe dynamique qui cherche 1 super coéquipier ! Nous vous accompagnerons Notre priorité : les personnes qui intègrent lentreprise au travers de formations et de promotions Management de proximité bienveillant, à lécoute et soucieux de votre évolution Le saviez-vous ? Chez ENSIO : nos Chefs d'Équipe, Chefs de Chantiers, Conducteurs de travaux sont issus de promotions internes Des formations régulières et disponibles Des mobilités internes par le biais de notre bourse à lemploi Le Processus de recrutement Chez Ensio, nous voulons un processus de recrutement simple et transparent : Etape 1 : un premier échange avec Richard ou Amélie qui sont notre équipe recrutement Etape 2 : Entretien avec les managers Salvador et Ludovic