Description : PRESENTATION GENERALE DU SECTEUR D’ACTIVITE •    Direction Achat Equipement Logistique •    Département Logistique et transport LA DIRECTION ACHAT EQUIPEMENT LOGISTIQUE REGROUPE :  -    Un département biomédical qui assure les achats d’équipements et de dispositifs médicaux et assure leur maintenance  -    Un service achat qui assure les achats non spécialisés et l’animation de la fonction achat -    Un département restauration qui produit les repas des patients et du personnel et gère les achats alimentaires et des produits associés -    Un département blanchisserie qui achète et traite le linge dans le cadre d’un Groupement de coopération Sanitaire territorial -    Un service comptable en charge du règlement des factures, du suivi des budgets et du contrôle de gestion -    Un département logistique et transport LA MISSION DU DÉPARTEMENT LOGISTIQUE ET TRANSPORT ET PLUS SPÉCIFIQUEMENT DU SERVICE DÉMÉNAGEMENT EST CENTRÉE AUTOUR : -    La prise en charge des déménagements de matériels de tout type, dans la limite de leurs capacités matérielles et humaines. -    La réception des équipements DAEL (type mobilier) et la livraison dans les services concernés.   -    Information directe de la hiérarchie en cas de réclamations éventuelles des services. -    Travail en équipe.  MISSIONS :  Dans le respect des règles de sécurité, d’hygiène et des contraintes hospitalières, l’agent de déménagement assure : ACTIVITÉS PRINCIPALES * Réalisation d’opérations de déménagement interne (bureaux, services, unités de soins, équipements). * Manutention, conditionnement, transport et installation de mobiliers et matériels. * Livraison et évacuation de mobiliers en lien avec la meublothèque. * Livraison de matériels et équipements en lien avec la Direction des Achats. * Évacuation des encombrants (déchetterie interne, bennes dédiées). * Collecte, transport et rangement des dossiers médicaux vers les sites d’archives (Saint-Martin-d’Hères, Domène). ACTIVITÉS TRANSVERSALES * Participation à l’organisation logistique des opérations (préparation, repérage, coordination). * Vérification de l’état des matériels transportés et des locaux. * Utilisation et entretien du matériel de manutention. * Signalement des dysfonctionnements, incidents ou réclamations à la hiérarchie. * Contribution à la continuité de service lors des opérations sensibles. Profil recherché : EXIGENCES DU POSTE : •    Activité physique soutenue (port de charges, manutention répétée). •    Respect strict des règles d’hygiène, de sécurité et des protocoles hospitaliers. •    Travail en équipe et en coordination avec de multiples interlocuteurs. •    Adaptabilité aux contraintes du milieu hospitalier (zones sensibles, continuité des soins). •    Respect des horaires et de l’organisation du service. •    Vigilance particulière quant à la protection des matériels transportés et livrés (emballage, manipulation, installation) afin de garantir leur intégrité. COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES : •    Maîtrise des techniques de manutention et de port de charges. •    Utilisation d’engins de manutention (transpalettes, chariots, etc.). •    Techniques d’emballage et de protection des matériels, y compris sensibles. •    Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité en milieu hospitalier. •    Capacité à comprendre des consignes logistiques et à organiser les flux. •    Notions de base en logistique et organisation. EXPÉRIENCE ET CONNAISSANCES SOUHAITÉES : •    Formation dans le domaine de la logistique (niveau CAP/BEP minimum, type CAP Agent d’entreposage et messagerie). •    Expérience en manutention, déménagement ou logistique appréciée. •    Connaissance du fonctionnement hospitalier et des circuits logistiques (souhaitée). •    Connaissance des produits et matériels manipulés. •    Formation à la conduite d’engins de manutention (CACES type 1 et 3 recommandée). •    Formation gestes et postures (appréciée). QUALITÉS REQUISES : •    Esprit d’équipe et sens de la coopération. •    Rigueur et sens de l’organisation. •    Ponctualité et respect des consignes. •    Autonomie et capacité d’initiative. •    Réactivité et adaptabilité. •    Discrétion professionnelle (environnement hospitalier). •    Sens du service public. CORRESPONDANCE STATUTAIRE ET RÉFÉRENCE MÉTIER : •    Agent d’Entretien Qualifié •    Ouvrier Principal •    Référence métier : Agent logistique / Agent de manutention et de transport interne  CONDITIONS D’EXERCICE : •    Horaires : 07h00 – 14h50 du lundi au vendredi  •    Tenue : port obligatoire de la tenue professionnelle et des équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, etc.) •    Astreintes : néant