* Description de la structure DEFIS est une entreprise sociale apprenante basée en Haute-Marne et en Côte d'Or. Notre objectif est d'accompagner les personnes en difficultés d'insertion en leur proposant un contrat de travail à durée déterminée sur nos activités supports (espaces verts, bâtiment/restauration du patrimoine, maraîchage.) pour leur permettre de retrouver un travail. Le parcours de transition professionnelle se fait sur une durée de 6 à 24 mois et s'articule autour de trois grands axes : l'accompagnement socioprofessionnel, la formation et la mise au travail sur l'un des ateliers ou chantiers. DEFIS compte environ 90 postes de salariés en transition sur chacun de ses territoires d'implantation (Haute-Marne et Côte d'Or). Nous recherchons sur Langres (52) une personne qui aura en charge l'encadrement d'une équipe de salariés pour intervenir principalement sur des travaux de second œuvre (isolation, placo, peinture, carrelage/faïence, tapisserie, plâtre traditionnel), voire des travaux du bâtiment ancien et traditionnel. - Description du poste Le poste s'articule autour de 5 missions principales : 1. Réaliser des chantiers de bâtiment/second œuvre avec une équipe de 4 à 6 personnes 2. Faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité 3. Réaliser les approvisionnements sur des montants jusqu'à 200€/mois 4. Transmettre des savoir-faire en situation professionnelle 5. Travailler en équipe Pré requis et qualités nécessaires au poste : · Maîtriser les techniques des travaux de second œuvre en bâtiment · Avoir des compétences et appétences managériales · Savoir tenir une posture professionnelle : maîtrise de soi, discrétion, discours positif, respect des règles, des personnes, des différences et des décisions · Avoir le sens de l'organisation et de la sécurité · Avoir une appétence pour la transmission et la pédagogie · Savoir travailler en équipe et en autonomie · Bénéficier de qualités d'écoute et de dialogue Détails de l'offre : - : Haute-Marne - Langres - : CDI - : 2220,75€ brut selon convention collective des ACI et suivant expérience - : en fonction de la disponibilité - : 35h HEBDO - : Horaires de journée, du lundi au vendredi - : 5 semaines + 2 à 6 jours supplémentaires selon les années - : Formation métier du bâtiment / Expérience professionnelle - : B obligatoire - : Période de tuilage et d'accueil. Mise en place de formations régulières pour la montée en compétences et l'adaptation au poste de travail. : Envoyez vos candidatures (CV + lettre de motivation) à l'adresse : Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 220,75€ par mois Avantages : * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel