RESPONSABILITÉS : Descriptif de l'emploi : Sous la responsabilité du coordinateur du service Enfance, vous êtes chargé de la direction d'un Accueil Collectif de Mineurs élémentaire (capacité jusqu'à 110 places), ouvert tous les mercredis et jours de vacances scolaires. Avec l'assistance d'un directeur-adjoint, vous pilotez le projet d'accueil de la structure et vous assurez l'encadrement d'une équipe permanente d'une quinzaine d'agents (animateurs et agents de service). Vous assurez également la responsabilité de l'accueil et de l'organisation des animations MISSIONS Les missions principales sont les suivantes : Pilotage de l'ALSH • Élaborer, conduire et évaluer avec l'équipe d'animation le projet pédagogique de la structure • Planifier, organiser et animer des réunions nécessaires au fonctionnement de la structure • Accompagner les animateurs dans l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets d'activité Assurer un suivi quotidien des Projets d'Accueil Individualisé (PAI), et des accueils d'enfants porteurs de handicap Conditions matérielles d'accueil • Organiser et garantir le fonctionnement des accueils du mercredi et des vacances scolaires • Veiller à la mise en œuvre des conditions d'hygiène et de sécurité du site • Préparer les outils de communication à destination des familles (programme d'activité) • Assurer un lien permanent entre la direction de l'éducation-enfance, la structure et les familles Budget • Assurer le suivi et l'exécution du budget • Préparer les bilans et contribuer à la construction des ROB et BP RH • Participer au recrutement et à l'évaluation des animateurs • Organiser le temps de travail de l'équipe d'animation (horaires, congés, remplacements) en lien avec les responsables périscolaires Transversalité de projet avec les autres ALSH • Participer à la réflexion sur la construction d'une méthodologie partagée incluant démarches pédagogiques et fiches projet • Engager une réflexion sur la mutualisation d'agents et/ou la circulation des agents d'animation d'un ALSH à un autre • Contribuer à la définition d'un plan de formation et y participer Inscription dans un projet de direction • Participer activement aux réunions organisées par la Direction enfance jeunesse • Être force de proposition et se positionner en apport de solutions PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire du BPJEPS ou d'un concours de catégorie B de la filière animation dans l'une des 3 fonctions publiques Vous bénéficiez d'une expérience réussie de minimum 2 ans dans le domaine d'activité Vous avez de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles (orthographe, grammaire) Vous êtes rigoureux, organisé et faites preuve d'initiative Vous avez le sens des responsabilités et avez des aptitudes à la médiation, à l'encadrement et à l'animation d'équipe CONDITIONS DE TRAVAIL Poste à temps complet annualisé, à pourvoir à partir du 1er juin 2026, basé à Cognac mais pouvant évoluer ponctuellement ou plus durablement sur l'un des ALSH communautaires de Grand Cognac. Temps de travail annualisé : Temps scolaire : entre 30 et 33 heures hebdomadaires, réparties sur 4 ou 5 jours par semaine, avec la possibilité d'une journée en télétravail. Vacances scolaires : entre 40 et 48 heures par semaine, réparties sur 5 jours. Cadre d'emploi des animateurs territoriaux, titulaire ou CDD 1 à 3 ans renouvelable Salaire entre 28800 et 32000€ annuel brut · Vous avez la possibilité de télétravailler (à partir de 6 mois de présence), dans la limite de 2 jours par semaine sauf mercredis et jours de vacances scolaires · Vous avez accès aux services du CNAS, offrant de nombreuses prestations sociales et familiales, www.cnas.fr · Vous avez accès au contrat de prévoyance groupe avec participation de Grand Cognac · Grand Cognac finance un dispositif d'accompagnement à l'emploi du conjoint pour faciliter l'installation de votre famille sur le territoire. CANDIDATURE Merci d'adresser votre candidature et les pièces listées ci-dessous avant le 30 avril 2026 uniquement à https://grandcognac.nos-recrutements.fr/ : · Une lettre de motivation, · Un CV détaillé, · La copie de vos diplômes Toutes nos offres sont ouvertes, à compétences égales, aux personnes en situations de handicap.