KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Clermont-Ferrand, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous recrutons pour une entreprise spécialisée dans les travaux d'installation électrique en courant fort et courant faible, un Conducteur de Travaux Électricité (H/F) en CDI. À ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Gérer l'organisation, le suivi et la réalisation technique des chantiers électriques (tertiaire, logement ou industrie) - Préparer les chantiers : planning, approvisionnements, moyens humains et matériels - Encadrer les équipes internes et les sous-traitants en veillant au respect des délais et de la qualité - Participer aux réunions de chantier et être l'interlocuteur du client sur site - Assurer le respect des normes en vigueur et des règles de sécurité - Suivre les dépenses et contribuer au pilotage de la rentabilité des chantiers - Établir les rapports d'avancement et assurer le reporting à la direction La rémunération sera déterminée en fonction du profil du candidat, de ses expériences et de ses compétences. Formation(s) : - Bac Pro à Bac +2 en électrotechnique, électricité ou génie électrique Expérience(s) : - Expérience confirmée, de minimum 4 ans, en conduite de chantiers électricité (chef d'équipe évolutif ou conducteur confirmé) Savoir-faire : - Lecture de plans et schémas électriques - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Outlook) et logiciels de suivi de chantier - Gestion de planning, coordination et suivi de travaux Savoir-être : - Rigueur, réactivité et sens de l'organisation - Leadership terrain et bon relationnel client - Capacité à gérer les priorités - Esprit d'équipe et d'analyse