<strong>Votre mission ?</strong><br>Rattaché(e) directement à l'Expert-Comptable, vous prenez en charge un portefeuille clients varié en toute autonomie.<br>Vous assurez la gestion complète de vos dossiers, de la révision jusqu'à la liasse fiscale, tout en garantissant un accompagnement de qualité auprès de vos clients.<br><strong>Vos principales responsabilités : </strong><br><br>- Gestion autonome d'un portefeuille clients multi-secteurs<br> - Révision des comptes et préparation des bilans<br> - Établissement des comptes annuels et des liasses fiscales<br> - Réalisation des déclarations fiscales<br> - Mise en place et suivi de tableaux de bord<br> - Conseil et accompagnement des clients<br> - Participation à l'évolution des outils et des process internes<br> <br><strong>Et vous ? </strong><br><br>- Diplômé(e) d'une formation en comptabilité (BTS CG, DUT GEA, DCG ou équivalent), vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en cabinet d'expertise comptable.<br> - Vous êtes autonome dans la gestion de vos dossiers, jusqu'à l'établissement des liasses fiscales.<br> - Rigoureux(se) et organisé(e), vous avez le sens des priorités et attachez une importance particulière à la qualité de votre travail.<br> - Doté(e) d'un bon relationnel, vous aimez accompagner vos clients et instaurer une relation de confiance sur le long terme.<br> - À l'aise avec les outils informatiques, vous appréciez évoluer dans un environnement digitalisé et collaboratif.<br> <br><strong>Pourquoi ce cabinet ?</strong><br><br>- Un rôle de référent technique au quotidien<br> - Une coordination légère sans management lourd<br> - Des échanges réguliers avec l'équipe<br> - Une organisation favorisant la collaboration<br> - Des avantages attractifs : RTT, titres restaurant, primes, participation transport<br> <br>? <strong>Localisation :</strong> Portet-sur-Garonne (31)<br>? <strong>Contrat :</strong> CDI - Temps plein (35h ou 39h selon votre préférence)<br>? <strong>Rémunération fixe :</strong> 38-45Keuros selon profil et expérience + avantages et primes<br>? <strong>Télétravail :</strong> 1 jour par semaine<br>? <strong>Outils utilisés :</strong> ACD, Dext, Excel<br>Chez <strong>ODAS CONSEIL, </strong>nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !<br><strong>Notre process de recrutement chez ODAS Conseil</strong><br>Chez ODAS Conseil, nous attachons une grande importance à une expérience candidat fluide, transparente et respectueuse. Notre processus de recrutement se déroule généralement en 3 étapes simples :<br>1? Étude de votre candidature<br>Après réception de votre CV, notre équipe analyse votre parcours, vos compétences et votre adéquation avec le poste proposé.<br>? Si votre profil correspond aux attentes du poste, nous vous contactons sous 48h pour la suite du processus.<br>2? Entretien de qualification (visio ou téléphone)<br>Un premier échange avec un membre de l'équipe ODAS Conseil pour :<br>? Mieux comprendre votre parcours et vos motivations<br>? Valider les éléments de votre expérience et de votre parcours<br>? Vous présentez plus en détail le poste, l'entreprise et son environnement<br>? Durée moyenne : 30 minutes<br>3? Rencontre avec l'entreprise cliente<br>Si votre profil est retenu, nous organisons votre rencontre avec l'entreprise.<br>Nous vous accompagnons à chaque étape :<br>? Préparation de l'entretien<br>? Conseils et coaching personnalisés<br>? Retour détaillé après l'échange<br>? Suivi et accompagnement<br>Même après le recrutement, ODAS Conseil reste à vos côtés pour faciliter votre intégration et assurer le succès de votre prise de poste.<br>? Durée moyenne du processus : 1 à 2 semaines<br>