Contexte du poste Rattaché(e) au Responsable RH du site, l'Assistant(e) RH intervient sur l'ensemble des missions RH, en soutien à l'équipe et en lien direct avec les collaborateurs. Il/elle contribue activement à la gestion administrative, au suivi du personnel et au bon fonctionnement du service. ️ Missions principales Rédaction des contrats de travail, avenants, attestations diverses. Organisation des visites médicales. Suivi des absences (congés, arrêts maladie, etc.) et mise à jour des dossiers du personnel. Préparation des éléments variables de paie Contribution à la communication RH (notes de service, affichages, événements internes).Votre parcours Formation Bac+2 à Bac+3 en Ressources Humaines ou gestion (BTS, DUT, Licence, BUT, etc.). Une première expérience en RH (stage, alternance ou emploi) est souhaitée. Votre expérience : Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook). La maîtrise d'un logiciel SIRH est un plus. Qui vous êtes ? Discrétion et sens de la confidentialité. Rigueur, organisation et autonomie. Bon relationnel et sens du service. Réactivité et polyvalence. Ce que nous vous proposons : Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre Localisation : Port en Bessin Huppain Avantages : Tickets restaurant Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% et prévoyance, Environnement de travail collaboratif et dynamique Des projets structurants avec un fort impact sur l'organisation. Une équipe à taille humaine avec un haut niveau d'autonomie.