Descriptif du poste: Skills recherche pour son clinet; un cabinet d'envergure nationale, spécialisé dans l'accompagnement des dirigeant(e)s de TPE et PME; un(e) Directeur(trice) Commercial(e) pour son siège basé à Cesson-Sévigné. Ce poste en CDI s'inscrit dans une dynamique de transformation stratégique et de croissance ambitieuse. L'organisation s'appuie sur plus de 700 collaborateurs répartis sur un réseau multi-sites, guidés par des valeurs de collectif, d'innovation et d'audace. Directement rattaché(e) à la direction du développement stratégique, vous jouerez un rôle central dans le pilotage de la performance commerciale et l'animation de la culture du développement au sein du réseau. - Encadrer et animer l'équipe commerciale (fixation d'objectifs, coaching, suivi) - Structurer et déployer la stratégie commerciale sur l'ensemble du périmètre - Optimiser les processus de génération, de qualification et de conversion des leads - Mettre en place une démarche d'upselling pour enrichir l'offre de services - Identifier et développer des partenariats à fort potentiel pour accroître les leads - Collaborer avec le marketing pour le lancement efficace de nouvelles offres - Suivre les indicateurs de performance, proposer et piloter les plans d'action Le poste propose une rémunération comprise entre 45 000 € et 65 000 € brut annuel (Fixe + Variable), ajustée selon le profil et l'expérience. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, au sein d'un collectif engagé et porté par des projets d'envergure. Profil recherché: Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) pour piloter la stratégie commerciale d'un cabinet en pleine évolution, reconnu pour son expertise dans le secteur du conseil aux entreprises. Le profil idéal possède une solide culture BtoB, une capacité à fédérer, et une réelle appétence pour les environnements multi-sites et structurés. - Expérience confirmée (5 ans minimum ) dans la direction commerciale BtoB - Expertise avérée en encadrement d'équipes commerciales sédentaire et en suivi de performance - Leadership affirmé, esprit entrepreneurial et excellent relationnel - Forte orientation client et compréhension des enjeux liés aux métiers du conseil - Compétence en élaboration et déploiement de stratégies commerciales efficaces - Aisance avec les indicateurs de pilotage, CRM et outils de reporting (Hubspot est un plus) - Capacité à travailler en transversal avec des directions internes variées - Sens de l'analyse, rigueur, et autonomie dans la gestion des priorités Une formation supérieure en commerce, gestion ou stratégie est recommandée. Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, humain et tourné vers l'avenir. Vous saurez incarner une vision ambitieuse du développement, tout en portant les valeurs de collaboration, d'innovation et d'engagement.