ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment ! Notre client est un cabinet d'expertise comptable situé à Montauban, reconnu pour son accompagnement des collaborateurs et sa volonté de faire progresser ses équipes. Il accompagne une clientèle variée (TPE, PME, professions libérales) avec une approche pédagogique et structurée. Le cabinet propose un environnement de travail dynamique, orienté vers la formation continue. Le poste : Votre mission ? Rattaché(e) à l'Expert-Comptable, vous prenez en charge un portefeuille clients en autonomie. Vous intervenez sur les missions comptables et fiscales jusqu'à la liasse, tout en assurant un accompagnement de proximité auprès de vos clients. Vos principales responsabilités : - Gestion d'un portefeuille clients local - Révision des comptes et préparation des bilans - Établissement des comptes annuels et des liasses fiscales - Réalisation des déclarations fiscales - Suivi des dossiers et échanges réguliers avec les clients - Conseil sur les problématiques courantes - Participation à la vie du cabinet Profil recherché : Et vous ? - Vous êtes issu(e) d'une formation en comptabilité (BTS CG, DUT GEA, DCG ou équivalent) et disposez d'une expérience d'au moins 3 ans en cabinet d'expertise comptable. - Vous êtes autonome dans la gestion de vos dossiers, de la révision jusqu'à l'établissement des liasses fiscales. - Organisé(e) et fiable, vous savez gérer vos priorités et produire un travail de qualité dans le respect des délais. - Vous appréciez la relation client et prenez plaisir à accompagner vos interlocuteurs au quotidien. - À l'aise avec les outils numériques, vous êtes à l'aise dans des environnements de travail digitalisés. Pourquoi rejoindre ce cabinet ? - Un accompagnement interne pour développer vos compétences - Des dossiers évolutifs selon votre niveau - Une organisation favorisant la progression - Un environnement digitalisé et formateur - Des avantages attractifs : RTT, titres restaurant, primes, participation transport Localisation : Montauban (82) Contrat : CDI - Temps plein (35h ou 39h selon votre préférence) Rémunération fixe : 35-41K- selon profil et expérience + avantages et primes Télétravail : 1 jour par semaine Outils utilisés : ACD, RCA, Excel Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent. Vous souhaitez rejoindre un cabinet qui investit dans la montée en compétences de ses collaborateurs ? Intégrez une structure qui valorise la progression et l'accompagnement. Notre process de recrutement chez ODAS Conseil Chez ODAS Conseil, nous attachons une grande importance à une expérience candidat fluide, transparente et respectueuse. Notre processus de recrutement se déroule généralement en 3 étapes simples : 1- Étude de votre candidature Après réception de votre CV, notre équipe analyse votre parcours, vos compétences et votre adéquation avec le poste proposé. Si votre profil correspond aux attentes du poste, nous vous contactons sous 48h pour la suite du processus. 2- Entretien de qualification (visio ou téléphone) Un premier échange avec un membre de l'équipe ODAS Conseil pour : ? Mieux comprendre votre parcours et vos motivations ? Valider les éléments de votre expérience et de votre parcours ? Vous présentez plus en détail le poste, l'entreprise et son environnement Durée moyenne : 30 minutes 3- Rencontre avec l'entreprise cliente Si votre profil est retenu, nous organisons votre rencontre avec l'entreprise. Nous vous accompagnons à chaque étape : ? Préparation de l'entretien ? Conseils et coaching personnalisés ? Retour détaillé après l'échange Suivi et accompagnement Même après le recrutement, ODAS Conseil reste à vos côtés pour faciliter votre intégration et assurer le succès de votre prise de poste. Durée moyenne du processus : 1 à 2 semaines