Talents Commerciaux s'appuie sur l'expertise, le dynamisme et l'expérience professionnelle de son équipe pour accompagner chaque entreprise dans la recherche de son futur collaborateur commercial, et chaque candidat dans la concrétisation de ses projets professionnels. Rattaché(e) à la direction commerciale, vous serez en charge de travailler l'acquisition de nouveaux clients sur le secteur de l'Ile de France.  Vos missions seront les suivantes :  - Mettre en oeuvre la politique commerciale sur le secteur confié. - Vendre l'offre du groupe aux clients et prospects. - Identifier les besoins clients et les conseiller dans leurs projets de transformation digitale. - Coordonner et mobiliser les ressources internes de l'entreprise pour s'assurer de la satisfaction des clients. - Traiter et exploiter tous les moyens marketings mis à disposition. - Atteindre ses objectifs qualitatifs et quantitatifs dans le respect des valeurs de l'entreprise et de la législation - Administration et reporting commercial - Mettre en forme les propositions commerciales jusqu'à la signature du contrat (cycle de vente d'environ 4 mois). - Respecter les niveaux de validation tarifaires et techniques. - Établir des prévisions de chiffres d'affaires fiables avec votre manager Votre cible : Les moyennes et grandes entreprises. Vous avez idéalement un diplôme en Commerce, Bac+2 minimum et avez de premières expériences concluantes dans la vente BtoB face à des interlocuteurs de tout niveau.  Expérience obligatoire sur poste similaire dans les logiciels/progiciel/solutions IT/Cloud.  Notre client recherche avant tout un état d'esprit conquérant, une personne "qui en veut".  Vous faites preuve d'un tempérament commercial, de curiosité et d'empathie et l'acquisition ne vous fait pas peur.  Homme ou Femme de terrain, vous aimez visiter vos clients et vos prospects pour capter de nouveaux marchés potentiels.  Contrat proposé :  CDI Cadre  Organisation flexible - télétravail (4J par semaine) - Voiture de fonction - PC - TR Rémunération attractive : Entre 36K et 48K fixe en fonction du profil + Env. 30/36K de variable atteignable  Formation continue + Accompagnement pour atteindre vos objectifs Prise de poste : ASAP, préavis accepté