Informations pratiques Localisation des bureaux : métropole Lilloise Il est tout à fait possible de ne pas habiter à proximité de Lille, et venir 2 à 3 fois par semaine au bureau (reste du temps sur le terrain chez les clients, ou home office) Etre proche du secteur à couvrir est un atout (Lens / Arras par exemple) Rémunération : +/- 2400€ bruts de fixe mensuel (29K€ par an) + salaire variable déplafonné (versé mensuellement) qui dépend de la marge réalisée chez vos client. Package global d'environ 40K / an. 13ème mois, tickets restaurant, voiture de fonction. Statut : ETAM, 35h SCG Sourcing est un cabinet spécialisé dans le recrutement de profils commerciaux partout en France. Nous recrutons actuellement pour un de nos clients, société spécialiste dans la distribution d'équipements de protection individuelle (Vêtements, chaussures de sécurité, gants de protection...) un commercial terrain B to B ! L'entreprise, société familiale composée de 25 personnes (siège sur la métropole Lilloise) peut vous proposer un plan de formation adapté, afin que vous puissiez vous imprégner de l'univers produits et de leur technicité. En travaillant de manière rapprochée avec l'équipe commerciale (6 personnes) : - Vous prospectez et assurez un suivi efficace de votre portefeuille de clients essentiellement situés dans le Pas de Calais. - Vous analysez les besoins techniques de vos clients (sociétés industrielles en bonne partie) - Vous assurez le reporting de vos actions commerciales dans le CRM, et touchez un salaire variable proportionnel à la marge que vous dégagez sur vos différentes ventes. Le poste vous permet de rayonner en majorité dans le Pas de Calais, et ponctuellement dans le nord. Profil souhaité - Vous avez envie de travailler dans une société familiale, agile, avec beaucoup de liberté et de potentiel - La connaissance du domaine des équipements de protection individuels est un atout, sans être une obligation. Le plus important est de vouloir apprendre continuellement ! - Vous avez une bonne aisance au téléphone, point indispensable sur ce poste Processus de recrutement 1) Premier appel et / ou entretien avec le cabinet de recrutement SCG Sourcing 2) Première rencontre (sur site) avec le dirigeant de la société et le directeur commercial Date de démarrage modulable en fonction de vos possibilités.