Responsable - Contremaitre Carrière et Matériaux H/F 91 - Marcoussis
Offre n° 0749242
Responsable - Contremaitre Carrière et Matériaux H/F
91 - Marcoussis - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 avril 2026
POSTE : Responsable - Contremaitre Carrière et Matériaux H/F DESCRIPTION : Manpower CABINET EXPERTS CONSTRUCTION PARIS recherche pour son client, un(e) Contremaitre Environnement et Matériaux chargé(e) de contribuer à la gestion opérationnelle de son unité de production, dans le respect strict de la législation, de la réglementation en vigueur et des objectifs techniques définis par la hiérarchie. Réaliser la préparation de l'exploitation - Respecter les consignes et optimiser les modes opératoires d'exploitation définit par sa hiérarchie : choix des techniques, des moyens, des variantes et organisation des plannings. - Respecte les règles et consignes de prévention dans les méthodes de travail retenues. Suivre l'exploitation - Piloter l'exploitation au regard des objectifs fixés et assurer leur atteinte - Alerter sa hiérarchie des écarts constatés par rapport aux résultats attendus - Garantir la qualité des productions et veiller à leur conformité. - Veiller au respect des consignes de sécurité, avec un devoir d'exemplarité - Etre garant du respect des règles éthiques du Groupe - Etablir les rapports de production et/ou rapports de chantier - Optimiser l'utilisation des moyens humains et matériels en coordination avec la hiérarchie ?Management - Faire preuve d'exemplarité et instaurer un climat de confiance au sein de l'équipe. - Etablir et maintient l'adhésion de l'ensemble du personnel sous sa responsabilité et communique les informations - S'assurer du respect des règles d'hygiène, de sécurité et de la réglementation du travail sur le site, et alerter la hiérarchie en cas de besoin. - Participer au recensement des besoins en personnel - Contribuer à la formation et à l'intégration des nouveaux collaborateurs. - Participer aux processus de recrutement, d'évolution et de promotion internes. - Veiller au respect et à la bonne application de la démarche qualité de l'entreprise. Savoir - ?Connaissances en informatique - Connaissances en électrotechnique Savoir-faire - Optimiser la production et respecter des objectifs - Respecter la qualité des produits - Manager son équipe - Être capable de rendre compte Savoir-être - ?Autonome, - Exigent, - Rigoureux - Bienveillant, - Exemplaire - A des capacités à s'adapter, et référer Formation initiale et expérience requises ? - opérateur d'installation exploitant filière travaux avec expérience - Permis B exigé Spécificités des activités - Travail de nuit occasionnel Avantages : - RTT - Panier repas - Rémunération : 35K€ - 45K€ Bruts / 13,3 mois Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Manpower
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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