Nous recherchons pour le compte d'un fournisseur mondial de solutions de spécialité à base de minéraux pour l'industrie A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Responsable méthodes de maintenance (H/F) Vous êtes le garant de l'efficacité et de la performance du service en concevant et déployant les stratégies de maintenance (préventif, prédictif, analyse de défaillances) et les outils d'aide à la décision. Vous êtes responsable de l'analyse de performance (KPIs), du plan de progrès et de l'amélioration continue des pratiques pour optimiser la disponibilité des équipements. Forfait de 217 jours En journée (Lundi - Vendredi) PROFIL : Profil Recherché -Expertise en Méthodes de Maintenance : Maîtrise de l'élaboration et du déploiement des stratégies (maintenance préventive, visites, préparation de travaux, analyse des retours d'expérience). -Vision Stratégique et Gestion de Projet : Capacité à développer une vision stratégique pour le service, à la traduire en plan de progrès structuré, et à piloter des projets transversaux. -Analyse de Performance : Aptitude à créer et à maintenir les outils d'analyse (KPIs, rituels de revue) pour mesurer la performance et identifier les leviers d'amélioration. -Leadership et Communication : Aptitudes en management hiérarchique (fixation d'attentes, développement des équipes), en communication professionnelle et en collaboration pour réussir au-delà des frontières de service. -Orientation Résultats et Amélioration Continue : Capacité à obtenir des résultats durables, à anticiper et à proposer des solutions pour l'amélioration constante de l'efficience. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.