Responsable Technique H/F 973 - CAYENNE
Offre n° 0761722
Responsable Technique H/F
973 - CAYENNE - Localiser avec Mappy
Publié le 08 août 2025
Pour notre Plateau Technique d'Aubergenville (78), nous recherchons un Responsable Technique H/F en CDI à temps plein, pour effectuer des prélèvements en clinique, réaliser les analyses coordonner l'activité et l'équipe. Gestion opérationnelle d'une ou plusieurs unités techniques / secteur(s)- Garantit le bon fonctionnement de l'unité et le respect des règlementations, normes et procéduresen vigueur- Assure une bonne adéquation entre les besoins de l'unité / secteur et les ressources disponibles(humaines, automates, matériels péri-analytiques etcAssure la communication entre la direction ou le responsable plateau technique et les équipes engarantissant la diffusion des informationsGestion des stocks et de l'approvisionnement- Suit l'état des stocks en réactifs et consommables de son périmètre- Supervise les commandes et agit en étroite collaboration avec les équipes approvisionnementPilotage de la production des analyses- S'assure de la production des analyses dans le respect des délais et procédures qualité- Contrôle et suit les délais de rendu des résultats par rapport aux exigences contractuelles- Etablit des plans d'actions en cas de dysfonctionnement de la production- Optimise la réalisation et le coût de production des analyses- S'assure de la mise en oeuvre du système de management de la qualité- Développe une culture orientée utilisateur (patient, prescripteur, établissement) pour garantir unehaute qualité de service et satisfaire les exigences des parties prenantesManagement et animation d'équipe- Partage les orientations stratégiques et donne du sens aux équipes- Structure, organise l'activité et assure la supervision opérationnelle des actions de son équipe- Anime son équipe, instaure un dialogue et des feedbacks réguliers pour égaliser le niveaud'information entre chaque collaborateur- Assure la cohésion entre les membres de son équipe et veille à une bonne ambiance de travail- Recrute, évalue, forme et développe son équipeGestion de projet- Définit, pilote et met en place les projets de son périmètre en lien avec les équipes techniques- S'assure de la bonne allocation des ressources, du respect des coûts et des délais- Accompagne les équipes à travers les transitions technologiques et organisationnelle
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
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