coordinateur securité (H/F) 72 - Luché-Pringé
Offre n° 0763664
coordinateur securité (H/F)
72 - Luché-Pringé - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 mars 2026
Avez-vous envie de contribuer activement à la sécurité d'un site industriel reconnu pour son exigence et sa qualité ? Sous la responsabilité de la Direction du site Luché Tradition Volailles, filiale du groupe LDC, vous pilotez la mise en œuvre de la politique santé et sécurité. Votre mission consiste à garantir la conformité réglementaire et à favoriser une culture de prévention partagée par tous. Vous travaillez en étroite collaboration avec les responsables de production, les services techniques et les équipes terrain. Votre rôle est à la fois opérationnel et stratégique, au cœur de la performance globale du site. Vos principales responsabilités sont les suivantes : - Déployer la politique santé et sécurité du Groupe sur le site - Identifier et évaluer les risques professionnels pour réduire leur occurrence - Analyser les accidents du travail et maladies professionnelles avec les responsables concernés - Proposer et suivre les actions correctives et préventives - Animer les comités sécurité et la CSSCT - Sensibiliser et former le personnel aux bonnes pratiques - Assurer le suivi des indicateurs et le reporting auprès de la Direction Vous intervenez sur un site agroalimentaire où la rigueur et la réactivité sont essentielles. Vous contribuez à maintenir des conditions de travail sûres et à renforcer la responsabilité collective en matière de sécurité. Vous recherchez un poste où vos connaissances en prévention des risques et votre sens du terrain seront pleinement utilisés. Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+4 en hygiène, sécurité, environnement, vous disposez d'une première expérience réussie, idéalement acquise en milieu industriel. Compétences et aptitudes attendues : - Maîtriser la réglementation santé et sécurité au travail - Identifier les risques et définir des plans d'action adaptés - Utiliser les outils de suivi et d'analyse des indicateurs sécurité - Animer des réunions et former différents publics - Communiquer clairement avec tous les niveaux hiérarchiques - Travailler de manière autonome tout en favorisant la coopération Votre méthode, votre sens de la pédagogie et votre capacité à convaincre sont les clés de votre réussite sur ce poste.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros à 16.0 Euros sur 0.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
Employeur
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