Les missions principales pour le poste Gestionnaire de Paie (H/F) - CDI - 40k€Je recherche pour l'un de mes clients, une très belle structure internationale, un(e) Gestionnaire de paie en CDI. Au sein d'une équipe composée de 5 personnes, vous êtes rattaché(e) à la Responsable du service paie. Vous serez accompagné tout au long de votre prise de poste. Vous prenez en charge un portefeuille de 450 bulletins de paie : Gestion des éléments variables de paie Contrôler les primes/heures travaillées Validation et transfert des données de la gestion des temps en paieGestion des absences et des congés payésVirements bancairesPrise en charge du post paie : URSSAF, déclaration en DSN, ...Mise à jour de reporting et extraction de donnée via le logiciel de paieGestion administrative du personnel (avenant, prévoyance, STC, ...)- Rémunération jusqu'à 40k€ selon profil - 35h en temps plein ou sur jours. - Tickets Restaurant - Mutuelle Familiale - CSE - Prime de participation - Télétravail 1j par semaine Le profil recherchéProfil : - Vous êtes diplômé d'un BAC+2 - Vous disposez d'une expertise et d'une expérience confirmées en paie, 4-5 ans minimum. - La maitrise de l'anglais est un plus, mais non obligatoire - Vous êtes une personne adaptable et rigoureuse, vous avez le goût du travail en équipe.Si ce poste vous intéresse, postulez ! Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l'objet d'un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).Pour connaître la politique de protection des données personnelles de notre société, et l'ensemble de vos droits, nous vous invitons à cliquer ici.