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Responsable de site (H/F) 94 - CRETEIL
Offre n° 0767702
Responsable de site (H/F)
94 - CRETEIL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 août 2024
ADSEARCH est à la recherche dun(e) responsable de site pour lun de ses partenaires à créteil, spécialisé dans le génie électrique et climatique ainsi que dans la maintenance des infrastructures immobilières. Responsabilités principales : Établir les devis, offres de prix et suivre le P5 du site. Assurer le suivi des intérimaires. Gérer les feuilles dheures et les astreintes. Suivre les registres des sites. Rechercher les sous-traitants et les faire valider par le Responsable dAffaires. Manager léquipe. Assurer le suivi de loutillage (individuel et commun) du site. Compétences techniques : Constater, diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements ou les signaler avec précision. Remettre en état de marche les équipements par échange de pièces, réglage et mise en service. Mettre à jour la base de données commune. Assurer le suivi des contrôles réglementaires. Étudier les plans, schémas, notices constructeurs et dossiers techniques. Réaliser lentretien et la maintenance préventive des équipements, suivre le plan de maintenance et les contrats. Utiliser un système de gestion de maintenance assistée par ordinateur et rédiger les rapports dexploitation. Entretenir le matériel, lespace de travail et la voiture de service en fonction des besoins du site. Participation et amélioration : Participer aux réunions internes et externes. Proposer des améliorations. Assurer le suivi des sous-traitants avec le support du Responsable dAffaires. Participer à linstallation et à la mise en route de nouveaux matériels ou à leur amélioration. Sécurité et environnement : Assurer sa propre sécurité et celle des autres. Signaler les situations dangereuses et les presque accidents. Participer à la réduction de limpact environnemental (écogestes, tri des déchets). Respecter les consignes de sécurité et environnementales. Profil et avantages : Diplôme en électrotechnique requis. Minimum 3 ans dexpérience professionnelle pertinente. Capacité organisationnelle, autonomie, intérêt pour les défis techniques et rigueur dans le respect des consignes de sécurité. Excellentes compétences relationnelles, orientation service et conscience de limportance de véhiculer une image positive de lentreprise auprès de la clientèle.
- Type de contrat
-
Mission intérimaire - 4 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 27000,00 Euros à 33000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté (3 ans)
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
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