Responsable de la collecte de dons H/F (CDI) 28 - Chartres
Offre n° 0770224
Responsable de la collecte de dons H/F (CDI)
28 - Chartres - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 mars 2026
Le/la Responsable de la collecte de dons pilote la stratégie d'appel à la générosité du public et contribue à la montée en puissance des actions de levées de fonds. La fonction accompagne le changement d'échelle de l'organisme et encadre les initiatives, partenariats et opérations associées. Les principales missions sont les suivantes : * Construire, piloter et développer la stratégie de collecte auprès du grand public * Accompagner la forte croissance du programme de levée de fonds * Gérer les activités liées aux testataires : relation donateurs, suivi des dossiers, optimisation des parts de marché * Manager une équipe de 2 à 3 personnes et favoriser leur montée en compétences * Développer et entretenir les partenariats existants, notamment avec les différentes plate formes de communication et de collecte de fonds du secteur non-profit * Administrer, développer et animer son réseau d'action en matière de libéralités * Déployer des opérations de collecte annuelle et en assurer la coordination * Co-construire le plan de communication soutenant les actions de collecte * Proposer et structurer de nouveaux partenariats à fort potentiel * Assurer un reporting clair et régulier auprès de la direction La rémunération et les avantages sur ce poste sont : * Un salaire compétitif compris entre 50 000 EUR et 55 000 EUR brut annuel ; * Un contrat à durée indéterminée ; * Des opportunités de contribuer à un projet significatif; Rejoignez notre client et contribuez à faire une différence positive ! Postulez dès maintenant pour devenir leur prochain(e) RESPONSABLE DE LA COLLECTE DE DONS H/F.Le/la candidat·e dispose d'une solide connaissance du fundraising et de la générosité du public. À l'aise avec les activités de collecte testataires, il/elle sait piloter des projets ambitieux, structurer une croissance rapide et animer des partenariats. Rigueur, sens relationnel, agilité et capacité à fédérer une équipe sont essentiels. Une sensibilité pour le monde animalier est un atout.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire
Employeur
Notre client est un acteur majeur de la protection animale implanté à Chartres en pleine croissance. Il développe depuis plusieurs années des actions de collecte de fonds pour renforcer ses capacités d'accueil et améliorer le bien-être animal. L'organisation valorise l'engagement, la pédagogie, la collaboration et l'innovation, dans un cadre de travail unique, au contact direct de projets porteurs de sens.
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