Description de l'offre : Intégré(e) au sein du service ressources humaines composé de 4 personnes dont une responsable et placé(e) sous l'autorité de la direction administrative et financière, vous aurez pour missions de : * collecter, préparer et transmettre les variables de paie * contrôler les bulletins de salaire * préparer les règlements des salaires * suivre les congés payés * préparer les contrats de travail * réaliser les formalités d'embauche (DPAE, affiliations, .) * calculer les soldes de tout compte et les indemnités liées au départ * préparer et contrôler les documents de fin de contrat * comptabiliser les salaires et justifier les comptes du cycle social * réaliser diverses déclarations sociales Profil recherché * formation bac+2 en ressources humaines ou gestion paie * expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire * connaissances de base du droit du travail * organisé(e), discret(e), rigoureux(se), et doté(e) d'un bon relationnel * à l'aise avec Excel, Word et l'informatique CDI 35 heures par semaine sur 4 jours et demi Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel