Description du poste : Entreprise en forte croissance, la Direction des Ressources Humaines est à la recherche d'un Assistant RH pour participer à l'ensemble des sujets RH du Groupe (plus ou moins 110 personnes en multi société). Vos 2 missions principales missions seront :***La gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie des salariés, * La gestion de la paie sur SILAE : Saisie des éléments variables de paie et le contrôle des bulletins de paie pour l'ensemble du périmètre. Vous travaillerez également sur d'autres volets RH :***La relation avec les organismes sociaux, * Le renfort sur la partie recrutement jusqu'à l'intégration des salariés, * La mise en oeuvre du plan de développement des compétences, * La prise en charge de la gestion des services généraux. Cette liste est non exhaustive, vous serez en contact direct avec les salariés et participerez au développement du Service RH. Mission intérim + participation. Description du profil : Issu d'une formation supérieure en ressources humaines de type Bac +3 minimum, vous disposez impérativement d'au moins une première expérience en gestion de la paie et en administration du personnel. Vous êtes autonome, dynamique et organisé. Vous savez faire preuve de confidentialité et avez l'esprit d'équipe. La connaissance du logiciel Silae sera un plus.