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Contrôleur financier / Contrôleuse financière (H/F) 51 - REIMS
Offre n° 0774540
Contrôleur financier / Contrôleuse financière (H/F)
51 - REIMS - Localiser avec Mappy
Publié le 16 janvier 2025
Description du poste : Votre agence de recrutement Temporis Experts & Cadres recrute aujourd'hui pour l'un de ses clients, leader dans son domaine ! Ce groupe est composé de trois PME spécialisées en agencement, décoration et menuiserie, réparties en Île-de-France, Grand Est, Auvergne-Rhône-Alpes et Occitanie. Chaque entité se distingue par sa capacité à gérer des projets complets grâce à un bureau d'études et un atelier de production, permettant la conception et la fabrication des ouvrages. Mission Principale : Assister la Direction Administrative et Financière (DAF) dans la structuration des entreprises. Le contrôleur financier a une fonction pluridisciplinaire, supervisant l'aspect comptable des filiales, avec un rôle d'analyse économique et prévisionnelle pour le suivi des performances de l'entreprise. Responsabilités Clés : -Préparation des budgets et des prévisionnels financiers. -Assistance à la DAF pour la finalisation des comptes, documents financiers annuels et audits. -Gestion de trésorerie, du Besoin en Fonds de Roulement (BFR) et leur amélioration continue. -Veille sur la réglementation comptable, fiscale et juridique. Liste Non Exhaustive des Tâches : Comptabilité & Fiscalité : -Établir les comptes intermédiaires et annuels ainsi que la documentation. -Travailler avec les équipes comptables pour les accompagner et développer leurs compétences. -Garantir la fiabilité des informations comptables et financières, la cohérence des comptes de bilan et de résultat dans le cadre de la législation en vigueur. -Assurer la fiabilité de la fiscalité (TVA, TVS, CFE, CVAE, IS, etc.). -Contrôler la conformité des règles comptables légales et des processus internes. Gestion de la Trésorerie : -Suivre quotidiennement les flux de trésorerie, analyser les écarts par rapport aux prévisions. -Mettre à jour les prévisionnels de trésorerie. -Superviser le processus d'encaissement et de décaissement. Contrôle de Gestion : -Participer à l'élaboration des budgets et des prévisionnels. -Préparer et organiser les états financiers (volumes, prix, marge). -Centraliser les données des services opérationnels. -Analyser les variations des comptes et des résultats en comparant avec les prévisions et les résultats de l'année précédente. -Répertorier les investissements et anticiper leur retour sur investissement (ROI). Projets : -Participer à l'élaboration des chiffrages clients en lien avec les services techniques, achats, commerciaux et des investissements. -Suivre la rentabilité des projets en développement : impact des modifications techniques, suivi de la marge contributive et des indicateurs financiers. -Participer au reporting groupe pour le suivi des nouveaux projets. Analytique : -Mettre à jour le système de contrôle de gestion pour les projets en cours. -Valoriser les stocks et les encours. -Participer au suivi budgétaire et à l'analyse des écarts. -Assurer une communication avec le CODIR sur la situation financière. -Participer activement à l'amélioration continue du plan pluriannuel de gains de productivité. Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) : -Centraliser les données émanant des services opérationnels et des ressources humaines. -Suivre les indicateurs clés de la RSE. Autonomie & Responsabilités : -Respecter le code de conduite et d'éthique de l'entreprise. -Autonomie dans l'analyse et l'organisation du travail. -Signaler tout écart ou événement impactant la performance de la filiale. Hygiène / Sécurité / Environnement : -Respecter les règles environnementales et proposer des améliorations pour la sécurité et l'environnement. Aptitudes Requises : Formation et Compétences Techniques : -Bac +2 minimum avec 5 ans d'expérience en comptabilité et gestion. -Maîtrise avancée d'Excel et du pack Office. -Solides connaissances en comptabilité, fiscalité et droit. -Maîtrise d'un ERP et capacité à faire évoluer le système d'information. Aptitudes Managériales : -Aptitudes à gérer des équipes en développant leurs compétences et en les accompagnant dans leurs missions. -Empathie mais fermeté dans l'application des politiques de la direction. Qualités Personnelles : -Curiosité intellectuelle et goût pour les chiffres. -Honnêteté, intégrité et rigueur. -Capacité d'analyse et de synthèse. -Adaptabilité, flexibilité et initiative. -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. -Force de proposition et capacité à apporter des améliorations continues. Rémunération entre 50 et 60K€ brut annuel. Vous souhaitez rejoindre une équipe en tant que contrôleur finan
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000,00 Euros à 60000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Votre agence d'emploi en CDI ou en Intérim Temporis Reims
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