Descriptif du poste: Votre mission   Reprendre une agence existante à fort potentiel   Structurer, encadrer et développer votre équipe   Insuffler une dynamique commerciale forte   Développer la recommandation et le parrainage   Performer sur un modèle en cycle court   Participer activement à la croissance du groupe   ?   euro Rémunération & leviers de performance   * Rémunération non plafonnée * Fixe + commissions sur chiffre d'affaires * Commission sur l'agence * Prime de résultat sur objectif agence * Véhicule de fonction * Carte essence * Avantages groupe   Véritable plan de carrière au sein d'un groupe multi-agences en forte croissance. Profil recherché: Profil recherché   Nous recherchons un leader structurant et développeur :   * Expérience en management (minimum 1 an requis)   * Capable d'arriver avec une équipe minimum de 3 vendeurs   * Forte culture du résultat   * Esprit entrepreneurial   * Goût du challenge et du terrain   ?   ?? Pourquoi ce poste est une opportunité rare ?   * Agence existante   * Groupe structuré   * Pôle technique intégré   * Marché porteur   * Organisation déjà rodée   C'est une opportunité de reprise avec levier immédiat, pas une création à construire de zéro.   ?   ?? Approche directe et confidentielle.   Si vous êtes déjà en poste et ouvert à une évolution stratégique, échangeons.   Type d'emploi : Temps plein   Avantages : Véhicule de fonction   Expérience: management: 1 an (Requis)   Lieu du poste : En présentiel