RESPONSABILITÉS : Le service de Rééducation Fonctionnelle est rattaché au pôle Gériatrie ; il regroupe les différents métiers de la rééducation (masseurs-kinésithérapeutes, ergothérapeutes, psychomotriciens, orthophonistes, diététiciens) Le psychomotricien intervient sur prescription médicale ; cependant, il peut être à l'initiative d'évaluations si besoin. Il aide au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la prévention. Dans le cadre de séances de rééducation individuelles ou collectives, il évalue les capacités psychomotrices du patient et recherche l'origine de ses problèmes. Chaque séance vise à réconcilier le patient avec son corps, à lui procurer une aisance gestuelle, à l'aider à interpréter et à exprimer ses émotions, et à lui faire retrouver une sensation de bien-être psychocorporel. Les séances de psychomotricité contribuent ainsi à la réhabilitation et à la réinsertion psycho-sociale. Activités 1 – Activités principales dans le service  Pratiquer des évaluations fonctionnelles dans les différents champs pathologiques.  Réaliser des soins et des activités de rééducation et de stimulation sensorielle et motrice.  Accompagner les personnes vers un mieux-être psychocorporel.  Prendre en charge les déficiences sensorielles, les troubles de l'orientation, les troubles de l'équilibre, les troubles relationnels, les douleurs, l'anxiété, l'agitation, l'agressivité, les troubles attentionnels et les douleurs psychosomatiques...  Organiser et mettre en œuvre des prises en charge de groupe.  Tenir à jour une fiche de suivi.  Maintenir ou développer les capacités de mobilisation.  Maintenir les capacités fonctionnelles et relationnelles, et prévenir les aggravations. 2 – Activités intra ou extra institution  Participation aux réunions de service.  Accueillir et encadrer les stagiaires.  Information et/ou formation du personnel soignant. Affectations dans les services de l'Unité de Soins d'Alcoologie et d'Addictologie et le pénitencier PROFIL RECHERCHÉ : Compétences - Posséder les connaissances théoriques et pratiques propres au métier de psychomotricien. - Connaître l'organisation des services. - Connaître les différents protocoles du CHV - Connaître les règles d'hygiène. - Se tenir informer des nouveautés et règlementation professionnelles. - Maintenir des liens avec les membres de l'équipe soignante. - Réaliser un diagnostic des difficultés et capacités psychomotrices de la personne. - Interpréter les données issues du bilan. - Utiliser et adapter les techniques corporelles personnalisées. - Participer à l'élaboration du projet personnalisé. - Analyser et transmettre des données utiles et précises à l'équipe pluridisciplinaire. - Eduquer et conseiller le patient en vue d'une démarche d'autonomisation (psycho-sociale et physique). - Posséder un sens du travail en équipe. - Détenir des qualités relationnelles, d'écoute du patient et de son entourage. - Avoir des capacités d'organisation. - Posséder rigueur et conscience professionnelle. - Prendre des initiatives. - Etre capable de s'adapter à l'environnement. - Posséder une attitude appropriée en réponse aux différentes demandes des personnes. - Respecter le secret professionnel. Diplôme de PSYCHOMOTRICIEN requis, débutant accepté Conditions d'emploi • Horaires du lundi au vendredi- horaires en 7h30 • 27 jours de congés annuels et 15 jours de RTT • Rémunération selon grille de la fonction publique hospitalière • Poste (catégorie A) à 80% en remplacement à pourvoir à compter du 10 novembre 2025 pour une durée de six mois • Candidatures à adresser avant le 29 aout 2025 " Les + " • Accès au self sur place à des tarifs repas avantageux • Accès à la crèche du CHV • Prise en charge de 75% de l'abonnement transport en commun et forfait mobilité durable • CGOS et Amicale : achats groupés, sorties, tarifs préférentiels spectacle et cinéma, chèque culture, chèques vacances,... • Evolution possible dans le cadre des études promotionnelles