RESPONSABILITÉS : Au sein d'Aix-Marseille Université, l'Agent Comptable, assisté d'un Directeur adjoint, dirige l'Agence comptable organisée autour des trois pôles métiers principaux suivants : - Le Pôle Comptabilité implanté au siège du Pharo. - Le Pôle Facturier implanté sur le site de Saint-Charles - Le Pôle Visa Paye implanté sur le site du Pharo. Notre poste est à pourvoir au sein du service facturier, composé de 3 pôles dont le Pôle dépenses recherche avec 5 gestionnaires et le Pôle Bâtiment avec 3 gestionnaires. Afin de compléter ces équipes, nous sommes à la recherche de nos 2 futurs gestionnaires facturier F/H. Il / elle est chargé de vérifier et comptabiliser les dépenses relevant du secteur de la recherche ou du bâtiement (factures et frais de déplacements). Missions principales : · Traiter les factures et avoirs : réception, tri, scan, enregistrement, comptabilisation selon les réglementations en vigueur. · Gérer les avances sur missions. · Appliquer le contrôle interne comptable. · Suivre les délais de paiement des factures. · Communiquer efficacement avec les services internes et les fournisseurs. · Gérer des flux spécifiques : carte achat, gratifications de stage, etc. · Encadrer et former les nouveaux collaborateurs. PROFIL RECHERCHÉ : Compétences requises - Connaissance des règles de comptabilité publique et de la réglementation des marchés publics. - Maîtrise des systèmes de gestion financière et comptable. - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. - Rigueur, organisation et réactivité. - Compétences en communication et pédagogie. Ce poste vous intéresse ? Rejoignez-nous en transmettant votre candidature (CV et lettre de motivation). Postes à pourvoir dès que possible - CDD 12 mois - temps complet Rémunération : 1490€ net / mois puis 1555€ net / mois après un an d'ancienneté. Localisation du poste : Campus Saint-Charles, 3 Place Victor Hugo, 13003 Marseille Un processus de recrutement fluide et transparent : À réception de votre candidature, deux étapes : un échange téléphonique personnalisé avec les candidats sélectionnés, et un entretien avec les responsables de notre structure. En cas de réussite, nous mettrons tout en œuvre pour confirmer votre recrutement rapidement. À votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'accueil et d'intégration, ainsi que de formations adaptées à vos besoins pour favoriser votre développement professionnel. Rejoindre AMU, c'est bénéficier d'un environnement de travail socialement engagé : - Une flexibilité du travail : la possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine après seulement 6 mois d'ancienneté selon le service concerné - Un équilibre des temps de vie : bénéficiez jusqu'à 50 jours de congés dès la première année, puis 58 jours après un an - Une prime mensuelle et annuelle dès 12 mois d'ancienneté pour les agents non titulaires et application du RIFSEEP pour les titulaires - Un accompagnement personnalisé pour les personnels en situation de handicap - La prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% compatible avec un forfait mobilité durable - La possibilité d'une place de parking ou d'un forfait mobilité durable pour l'utilisation de cycles sur les trajets domicile-travail - Un accès à des prestations dans différents domaines : loisir, sport, culture et social