POSTE : Chef de Projet RSE H/F DESCRIPTION : Travailler chez Siplec, c'est intégrer une entité du Mouvement E.Leclerc, spécialisée dans les Énergies ainsi que dans la conception, le développement et l'achat de produits non-alimentaires des Marques de Distributeur (MDD) de l'enseigne, d'origine France, Europe et international. Entreprise à taille humaine (?500 collaborateurs en France), Siplec est certifiée Great Place To Work. Nos collaborateurs plébiscitent particulièrement l'équité, la solidarité, l'intégration, l'équilibre vie pro / vie perso et le management participatif. Au sein de la direction RSE & Qualité, rejoignez l'équipe RSE, composée de 5 personnes. En tant que Chef(fe) de projet RSE - Energies, vous élaborez et coordonnez la stratégie de transition énergétique et environnementale de l'enseigne, avec un accent particulier sur la décarbonation. Cela inclut la veille, l'expérimentation, le déploiement de solutions et la mise en place d'outils et de certifications pour assurer une compétitivité durable et répondre aux besoins des clients et magasins E. Leclerc. Vous souhaitez devenir un acteur clé de la transition énergétique au sein des équipes de Siplec RSE ? Découvrez vos futures missions ! Vos missions au quotidien ? - Contribuer à l'élaboration de la stratégie de l'enseigne en matière de transition énergétique et environnementale, de décarbonation et d'adaptation (achat et management de l'énergie, solutions d'adaptation, mobilités durable, modèle de reporting et certification de demarches) ; - Coordonner l'expérimentation des solutions retenues afin de valider l'intérêt d'un déploiement au sein de l'enseigne en lien avec les experts métier Siplec et les équipes terrain ; - Coordonner le déploiement des solutions retenues avec les experts métiers Siplec et leurs clients (équipes E. Leclerc, BtoB, BtoC) ; - Elaborer et coordonner la mise en oeuvre des outils, systèmes et réseaux de management des plans de l'enseigne au service de la performance durable, piloter les plans de certification de Siplec (ISO 50001, HQE, impact carbone) ; - Assurer une veille permanente RSE Énergies en collaboration avec les équipes projets et prospective innovation afin d'identifier et proposer de nouvelles solutions à destination des magasins E. Leclerc et leurs clients (BtoB, BtoC). Ce qui nous plaira chez vous ? · Votre rigueur et organisation - Votre capacité à gérer plusieurs projets simultanément - Votre réactivité et votre capacité à prendre des décisions rapidement - Votre sens du relationnel - Votre grande adaptabilité - Votre capacité à mobiliser autour des sujets RSE PROFIL : Profil recherché : Environnement/Sécurité Ce qui nous plaira chez vous ? - Votre rigueur et organisation - Votre capacité à gérer plusieurs projets simultanément - Votre réactivité et votre capacité à prendre des décisions rapidement - Votre sens du relationnel - Votre grande adaptabilité - Votre capacité à mobiliser autour des sujets RSE Le profil que nous recherchons ? - Vous disposez d'une formation niveau Master en école d'ingénieur, de commerce ou Université - Vous faite preuve d'une première expérience solide de 2 ou 3 ans dans le secteur de l'énergie / transition énergétique avec une dimension gestion de projets innovants - Vous avez une connaissance des secteurs du développement durable sur les thèmes du carburant, électricité, gaz et de la mobilité (environnement économique, technique, réglementaire) Bon à savoir · CDI, statut cadre · Poste basé à Ivry-sur-Seine (94), proche Bibliothèque François Mitterrand · Process de recrutement en plusieurs étapes : 1 pré-entretien tél. RH + 1 entretien avec votre futur manager et le RH référent + 1 entretien avec votre futur N+2. Possibilité d'échanger avec ses futurs collègues sur demande J Votre package de rémunération · Salaire versé sur 13 mois · Variable individuel (prime liée à contribution individuelle, prime d'ancienneté selon statut, prime de cooptation) · Prime d'intéressement et de participation · Indemnités (télétravail, forfait mobilités durables) Quelques-uns de nos avantages chez Siplec · La possibilité de télétravailler jusqu'à 10 jours par mois · Des RTT pour tous les statuts ! · Une salle de sport gratuite avec cours collectifs (boxe, zumba, body pump) · Un restaurant d'entreprise proposant des menus diversifiés · Un parking gratuit avec bornes de recharge électriques (voiture, vélo, trottinette) · Une mutuelle familiale avantageuse · Une prévoyance santé 100% prise en charge Profitez également de nombreuses perspectives : +80% de nos salariés sont formés chaque année et 1 poste sur 4 a é