Participer à l'identification des Travailleurs en Situation de Handicap (TSH) susceptibles de se positionner sur des activités de prestations extérieures et anticiper les ressources et moyens nécessaires afin de répondre aux besoins organisationnels. S'assurer, auprès du client, des bonnes conditions de réalisation des prestations extérieures (d'un point de vue sécuritaire, organisationnel, technique, humain.) aussi bien en amont du démarrage de la prestation, que par un contrôle continu. Accompagner les TSH dans les prestations extérieures réalisées au sein d'entreprises clientes soit de manière individuelle (visites régulières de suivi), soit de manière collective (pilotage d'un groupe in situ). Être en écoute active auprès des TSH accompagnés et des clients. Entretenir le lien entre l'ESAT et les sites clients. Au sein de l'ESAT, outre les missions externes, se positionner en renfort de l'organisation interne auprès des moniteurs d'ateliers et du service médico-social. Vous disposez, si possible, d'une expérience avec des personnes en situation de handicap (déficience intellectuelle et handicap psychique) et faite preuve d'empathie et de bienveillance tout en conservant une juste distance. Vous possédez idéalement le diplôme de CIP. Vous présentez de bonnes compétences relationnelles afin de : manager des Travailleurs en Situation de Handicap, travailler en équipe, entretenir un lien positif et constructif avec nos clients. Ce poste requière un bon niveau de compétences organisationnelles et techniques (compréhension des processus de production, rigueur dans les contrôles quantitatifs et qualitatifs). Des capacités d'anticipation et d'adaptation liées aux activités de détachements extérieurs constituent un atout essentiel afin de mener à bien votre mission. Vous êtes relativement à l'aise avec l'utilisation de l'outil informatique et la réalisation d'écrits professionnels. Vous possédez obligatoirement le permis B avec la capacité de conduite des véhicules légers jusqu'à 9 places. Informations complémentaires CDD temps partiel 28h Date de prise de poste : Dès que possible Lieu de prise de poste : 242 rue Georges Leclanché 01440 VIRIAT Horaires : du lundi au vendredi (jour non travaillé à définir) de 8h30 à 12H30 et de 13H30 à 16H30 (légères variations possibles selon les besoins organisationnels liés à la prestation client). Rémunération : selon CCN66 Rejoindre l'Adapei de l'Ain c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : congés trimestriels, mutuelle (70% de prise en charge employeur), Comité Social et Economique (chèques cadeaux et vacances, réductions tarifaires.) et possibilité d'évolution et de formation au sein de nos nombreux établissements.