Rejoignez l'élite de la maintenance de bâtiments ! SNEF Maintenance, leader dans la maintenance de bâtiments, cherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance CVC hors pair pour intervenir sur un gros site tertiaire institutionnel dès décembre 2024 ! Vos missions, si vous les acceptez : Plongé(e) au cœur de sites tertiaires, vous serez le héros de la performance des bâtiments du client. Votre rôle ? Assurer la fiabilité des équipements et garantir le bon déroulement des opérations de maintenance. - Prévention, c'est la clé ! Vous veillerez à ce que chaque installation fonctionne à plein régime grâce à une maintenance préventive irréprochable. - Dépanneur aguerri ! Vous serez le premier sur le pont pour résoudre les pannes électriques BT et HT mais aussi électrotechniques. - Proactivité et optimisation : vous ne vous contenterez pas de réparer, vous proposerez des solutions pour améliorer la performance des installations et éviter les futures pannes. - Travail d'équipe : vous collaborerez étroitement avec les équipes de maintenance et respecterez les normes de sécurité. - Tracez vos exploits ! Vous documenterez chaque intervention, garantissant un suivi parfait et une amélioration continue. S'agissant d'un site spécifique, il vous faudra être habilitable Secret Défense (Casier vierge) ! Vous êtes notre candidat(e) idéal(e) si : - Vous avez une formation technique (Bac Pro, BTS, DUT en Génie Electrique) et au moins 2-3 ans d'expérience dans un poste similaire (bonus si dans le secteur tertiaire institutionnel). - Vous maîtrisez les domaines clés : climatisation, ventilation, chauffage. - Vous aimez résoudre des problèmes et avez un esprit d'analyse aiguisé. - Vous êtes un joueur d'équipe, organisé, rigoureux, et savez prendre des initiatives. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux. Nous choisir, c'est bénéficier : - Caisse des congés BTP avec 30% de prime vacances - Participation - Mutuelle familiale et prévoyance santé - Université interne/ formations, intégration - CSE très avantageux et attractif (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, voyages et activités, événements collaboratifs) - Action logement (aide à la location, la mobilité, achat, travaux, courtier...) - Politique de Cooptation avec prime de 500 Euros brut. - Paniers Repas