Descriptif du poste: Le contexte : Rattaché(e) à la Direction Financière du pôle Pilotage et Opérations, le service Contrôle de Gestion (7 personnes) est actuellement à la recherche d'un(e) collaborateur(trice) afin de compléter son équipe dont les activités principales sont l'analyse de la performance financière de l'entreprise, l'élaboration des budgets, le suivi des coûts, les reportings, les prévisions ainsi que le conseil et support aux départements opérationnels. Votre mission : Piloter la performance pour éclairer l'avenir Rattaché(e) au Responsable du Contrôle de Gestion, vous dépassez le stade de l'analyse rétrospective pour devenir un acteur clé de la trajectoire financière de l'entreprise. Vous assurez le lien entre les données opérationnelles et la stratégie Groupe. Pilotage FP&A & Analyse : Vous analysez la performance (PNB, coût du risque, marges) et identifiez les leviers d'optimisation. Vous produisez des tableaux de bord dynamiques pour la Direction. Cycle Budgétaire : Vous orchestrez la construction du budget, des reforecasts et des plans à moyen terme (PMT) en collaboration étroite avec les directions opérationnelles. Reporting Groupe : Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du Groupe sur le P&L. Vous préparez les synthèses financières et expliquez les écarts avec une vision critique et constructive. Expertise Normative : Vous garantissez la conformité des analyses aux normes IFRS et participez aux clôtures mensuelles. Amélioration Continue : Vous optimisez les processus de construction budgétaire et l'utilisation d'outils BI pour gagner en efficacité. Profil recherché: Titulaire d'une formation de niveau Bac+5 en finance, gestion. Vous avez une expérience de minimum 5 ans qui vous permettra de prendre de la hauteur sur les chiffres, pour devenir un moteur de l'optimisation de notre PNB et des performances par activité Compétences techniques :  Maîtrise avancée d'Excel et des outils de BI (Power BI, Tableau, ou autre). La connaissance d'outils EPM est un plus.   Solide connaissance des normes IFRS. Soft Skills : Vous avez un excellent relationnel, un esprit de synthèse affûté et cette excellente capacité à vulgariser des concepts financiers complexes pour des non-financiers.