POSTE : Senior Sales Manager H/F DESCRIPTION : Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la transition énergétique et contribuer au développement de solutions de pointe pour des réseaux électriques fiables et durables ? Rejoignez une entreprise internationale innovante, où vos compétences commerciales et votre vision stratégique auront un impact concret. Rattaché(e) au Responsable des Ventes, vous aurez pour mission de : - Définir et mettre en oeuvre la stratégie commerciale sur votre segment de marché ou votre zone géographique. - Développer et gérer un portefeuille clients (développeurs, industriels, IPP, EPC) et entretenir des relations de confiance avec les acteurs clés du secteur. - Piloter les offres commerciales : animation du CRM (Salesforce), élaboration de propositions, négociation des contrats jusqu'à la commande. - Analyser le marché et la concurrence pour affiner les stratégies prix et positionnement. - Accompagner l'exécution des projets en support contractuel et commercial. - Identifier les risques et opportunités et contribuer à la satisfaction client tout au long du cycle de vente. PROFIL : Formation supérieure d'ingénieur ou équivalent, idéalement en électricité, électrotechnique ou énergie. Minimum 5 ans d'expérience en vente B2B et gestion de contrats complexes, idéalement dans le domaine des réseaux électriques, du transport ou de la distribution. Solides compétences en négociation, pilotage commercial et gestion de relations clients. Capacité à travailler en autonomie et à collaborer avec des équipes internationales. Une expérience dans le domaine du Digital ou de l'Automation des réseaux serait un plus. Mobilité et disponibilité pour des déplacements réguliers en France. Ce que nous vous offrons L'opportunité d'intégrer un acteur majeur de la transition énergétique et de travailler sur des projets innovants et stratégiques. Un environnement international stimulant, où la diversité et l'inclusion sont valorisées. Une autonomie importante dans vos missions et la possibilité de contribuer directement à la croissance de l'entreprise. Flexibilité de travail (télétravail partiel possible) et culture d'entreprise bienveillante. Perspectives d'évolution et de prise de responsabilités au sein de l'organisation. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que vous souhaitez faire partie d'une entreprise engagée, innovante et en pleine croissance, qui place la durabilité et la performance énergétique au coeur de sa mission.