Dans le cadre du développement de son activité, notre client, cabinet d'expertise comptable implanté à La Garde et Toulon, recherche un collaborateur comptable pour renforcer ses équipes. Le cabinet compte aujourd'hui deux bureaux (environ 18 collaborateurs au total) et intervient en comptabilité, social et juridique. L'environnement de travail se veut familial, détendu et collaboratif, avec une volonté forte de fidéliser les équipes et de structurer l'organisation. Un premier recrutement est prévu rapidement pour le bureau de La Garde, puis un second poste pourra être ouvert sur Toulon courant 2026 afin d'accompagner la croissance des portefeuilles. En lien avec les chefs de mission et les associés, vous prenez progressivement en charge un portefeuille clients composé principalement de TPE/PME, HCR, immobilier, agences immobilières, marchands de biens, BIC et BNC. Selon votre niveau d'expérience, vous intervenez notamment sur : - la tenue et la révision comptable, - les rapprochements et contrôles, - les déclarations fiscales, - la préparation des bilans, - la gestion d'un portefeuille clients. L'objectif du recrutement est de soulager les chefs de mission dont les portefeuilles sont aujourd'hui très chargés, afin qu'elles puissent se consacrer pleinement à leur rôle d'encadrement et de supervision. Le portefeuille confié sera d'environ 45 dossiers. Vous disposez d'une formation en comptabilité et souhaitez évoluer en cabinet d'expertise comptable. Le cabinet est ouvert à un profil junior ou débutant motivé, avec une volonté d'apprendre et de s'investir dans une équipe stable. Un stagiaire DEC autonome pourrait également trouver sa place dans la structure, notamment dans la perspective du départ à venir d'un expert-comptable dans les prochaines années. Votre adaptabilité, votre implication et votre sens du travail en équipe seront essentiels pour réussir dans ce poste. Le cabinet fonctionne avec des outils reconnus de la profession : Quadra Compta Time (facturation électronique) Silae pour le social L'organisation du travail est basée sur la confiance et l'adaptabilité : temps de travail : 35h horaires adaptables télétravail possible une fois autonome (pas pour les profils en formation)