POSTE : Chef d'Équipe Découpe Salade H/F DESCRIPTION : CE QUE VOUS FEREZ : Rattaché(e) au Manager d'unité Parage, vous aurez pour missions : - Organiser la production au sein de l'atelier - Suivre et respecter le planning de production - Former et accompagner les opérateurs sur les différents postes de l'atelier - Animer les rituels et coordonner les flux de production avec l'atelier suivant - Ajuster l'organisation en fonction des évènements dans la concertation - Respecter et faire respecter les procédures de production, les règles d'hygiène et de sécurité - Maitriser et superviser les différents équipements de l'atelier - Communiquer des informations du secteur de production à son Manager d'unité - Mise en place d'actions d'amélioration continue en y associant son équipe CE QUE NOUS RECHERCHONS : - Une expérience dans l'agroalimentaire est appréciée. - Vous souhaitez apprendre de nouvelles compétences. - Sérieux(se) et attentif(ve), vous aurez la vigilance nécessaire pour assurer la qualité et respecter les normes d'hygiène et de sécurité. Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs. PROFIL : CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : - Entreprise à taille humaine située au coeur des champs au plus proche de ses producteurs - Nous vous accompagnons sur votre nouveau poste avec un programme d'intégration complet - Des avantages attractifs : 13ème mois, primes transport et paniers exonérés de charges, primes habillage, primes collectives et pleins d'autres ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous êtes de nature rigoureuse et organisée, doté(e) d'un esprit relationnel, tout en étant sensible à la sécurité des biens et des personnes, alors ce poste est fait pour vous ! Cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Lorsque vous aurez candidaté, le service RH réceptionne votre CV et effectue une pré-sélection. Par la suite, votre candidature est transmise au responsable du service pour validation. Le service RH prendra alors contact avec vous pour vous inviter à rencontrer le responsable du service et la responsable RH lors d'un entretien. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir de Florette ! Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35 Heures en 2x8 Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.