RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la Responsable Administrative et Financière, vous prenez en charge l'ensemble des opérations comptables, financières et achats, afin de garantir la fiabilité des données et la qualité du service aux partenaires internes et externes. Vos missions principales : • Comptabilité fournisseurs : saisie, contrôle et validation des factures, frais généraux et notes de frais • Gestion des paiements : établissement des échéanciers, préparation et suivi des règlements fournisseurs • Trésorerie clients : traitement des encaissements (virements, chèques, traites) et suivi des impayés • Facturation : réalisation et suivi de la facturation dans le respect des procédures • Contrôle et archivage : garantie de la conformité, du classement et de la traçabilité des pièces comptables • Support administratif : contribution aux tâches administratives transverses du service • Amélioration continue : participation à l'optimisation des processus, outils et organisations comptables • Achats : analyse et consolidation des besoins hebdomadaires, pilotage des achats de marchandises, produits et services • Négociation : négociation des conditions tarifaires et des volumes avec les fournisseurs • Suivi des commandes : contrôle des délais de livraison et gestion des litiges fournisseurs en lien avec la Responsable Administrative et Financière CONDITIONS : Horaire entreprise : Du Lundi au vendredi : 8h30-12h / 13h30-17h Temps de travail : 35h / semaine Rémunération : Entre 15€ et 17€ / heure BRUT selon profil Avantages : Ticket restaurant : 11€ par jour de travail, prise en charge employeur 60% • Outils : utilisation quotidienne de la suite Microsoft Office, d'un ERP et de logiciels comptables PROFIL RECHERCHÉ : Pour accompagner le développement de notre client, nous recherchons un Comptable (H/F) autonome et rigoureux, disposant d'une solide expérience opérationnelle. • Formation : diplôme supérieur en comptabilité type BTS, DUT ou équivalent • Expérience : 3 à 5 ans sur un poste de comptable général ou polyvalent • Compétences techniques : bonne maîtrise de la comptabilité générale, d'un ERP et de logiciels comptables, aisance sur la suite Microsoft Office • Rigueur et organisation : sens des responsabilités, respect des procédures et des délais • Capacité d'analyse : esprit d'amélioration continue, capacité à optimiser les processus • Savoir-être : aisance relationnelle, esprit d'équipe et qualité des échanges avec les interlocuteurs internes et externes