POSTE : Manager de Point de Vente H/F DESCRIPTION : Nous recherchons notre futur Manager de Point de Vente (F/H) pour l'aire de Phalempin Ouest, situé à 15km au sud de Lille. Vous rejoindrez une équipe d'une quizaine de collaborateurs au sein des enseignes Franprix et Stratto. Au coeur de l'action, tu pilotes, accompagnes et fais grandir ton équipe au travers de missions clés du restaurant : - Animer et superviser les équipes au quotidien, dans un esprit de cohésion et de bienveillance. - Piloter l'activité opérationnelle pour offrir à chaque client une expérience immersive et mémorable. - Dynamiser les ventes en animant des challenges motivants auprès des équipes. - Suivre les indicateurs clés de performance et mettre en place les actions nécessaires pour garantir les résultats. - Garantir l'application rigoureuse des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP). - Gérer les stocks et veiller à un approvisionnement optimal et maîtrisé. - Mettre en oeuvre la gestion RH opérationnelle : recrutement, formation, plannings, suivi des temps de travail, entretiens annuels, etc. - Assurer le déploiement des engagements RSE du point de vente, en lien avec les valeurs de l'enseigne. Avantages immédiats dès votre arrivée : - Prime sur objectifs (jusqu'à 7.5 % de la rémunération brute annuelle) - 13ème mois selon conditions - L'équilibre vie pro / perso favorisé - Travail du dimanche valorisé - Participation aux frais de transport - Uniforme fourni - Prise en charge partielle de la Mutuelle - Academy AREAS : formations pour développer vos compétences à votre rythme - Opportunités d'évolution et de mobilité partout en France - Avantages CSE Rémunération : Salaire annuel à partir de 28KEUR EUR brut. Divers avantages sociaux PROFIL : Ce qu'il faut pour nous rejoindre ? Avant tout, l'envie de t'investir, d'apprendre et de faire bouger les choses. - Tu as au moins 2 ans d'expérience en gestion d'équipes, dans la restauration, le retail ou la grande distribution. - Tu es engagé-e et toujours en quête d'excellence opérationnelle. - Tu sais travailler en équipe, tu soutiens tes collègues et tu les aides à progresser. - Tu aimes les défis et tu sais te dépasser, même quand ça va vite. - Tu es curieux-se et toujours prêt-e à apprendre. - Tu as une énergie positive qui donne envie d'avancer avec toi ! Areas s'engage Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction et favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !