INSTRUCTEUR EAU, IRRIGATION et HYDRAULIQUE AGRICOLE (F/H) (H/F) 69
Offre n° 0861819
INSTRUCTEUR EAU, IRRIGATION et HYDRAULIQUE AGRICOLE (F/H) (H/F)
69
Publié le 10 août 2025
Vous êtes dynamique, rigoureux, prêt à vous engager au service des transitions agricoles et forestières ?Rejoignez-nousA propos de nousLa Direction de l'agriculture met en œuvre la politique régionale pour l'agriculture, la forêt et l'alimentation. Elle assure également la gestion des fonds européens agricoles pour le développement rural (FEADER). Sa mission est d'accompagner les agriculteurs du territoire relevant les défis d'une agriculture moderne et durable. Poste basé à Lyon. ? Votre missionEn tant qu'INSTRUCTEUR (F/H), vous intégrerez l'équipe du service Transition agricole et forestière et serez chargé de l'instruction administrative, financière et juridique des demandes spécialisées dans les projets d'irrigation et d'hydraulique agricole. Vos missions principalesAccompagner les porteurs de projets agricoles (émergence, montage, financement)- Instruire les dossiers d'aides FEADER (investissements irrigation/eau)- Assurer le suivi des projets (engagements, paiements, contrôles sur pièces ou terrainParticiper à l'amélioration des procédures et aux groupes de travail internes ? Votre profil- Maîtrise des règles FEADER, commande publique, aides d'État- Analyse rigoureuse des dossiers- Maîtrise des logiciels de gestion (OSIRIS, SharePoint) & outils bureautiques- Esprit d'équipe, sens du service public, autonomie et réactivité, pédagogie, rigueur et méthode Intégré dans un collectif de 6 personnes, vous veillerez à travailler en équipe dans un esprit recherché d'entraide et de transversalitLa Région Auvergne-Rhône-Alpes, c'est aussi :☑ Près de agents, plus de 50 métiers, des possibilités d'évolution professionnelle☑ Un régime de temps de travail attentif à l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle (plusieurs formules de temps de travail, possibilité de télétravail)☑ Une rémunération statutaire associée à des primes (régime indemnitaire) + tickets restaurant,☑ Une participation aux frais et abonnements de transport☑ Une participation de la collectivité à la complémentaire santé et prévoyance ☑ Un accompagnement individualisé des parcours de formation☑ Coffre-fort numérique : La Région met à votre disposition un coffre-fort numérique sécurisé pour centraliser, protéger et archiver vos documents personnels et professionnels☑ Une association du personnel proposant des prestations sociales (chèques vacances, allocation de rentrée scolaire, participation sportive ou culturelle.) et des actions de sports et loisirs☑ Des conditions de travail agréables dans un quartier dynamique et facilement accessible
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Travailler pour la Région Auvergne-Rhône-Alpes c’est… ...Rejoindre une collectivité engagée auprès de ses agents Équilibres entre vie privée et vie professionnelle : choix de régimes de temps avec possibilité de RTT, horaires variables, télétravail, vacances scolaires pour les agents des lycées, compte ép...
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