Formation et expérience Rejoignez notre client en tant que Gestionnaire de paie confirmé(e) pour dynamiser et optimiser leurs processus financiers. Expérience de 3 à 5 ans en gestion de la paie et administration du personnel Compétence avérée en supervision et optimisation des SIRH paie et GTA Capacité à gérer efficacement les relations avec les tiers externes et internes Maîtrise du suivi des dossiers maladie et déclarations afférentes indispensables Expertise en reporting pour le site et le groupe, garantissant des données précises Diplôme en gestion de la paie ou certification équivalente souhaité pour ce poste Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim * Date de démarrage du contrat : A définir * Durée du contrat : 6 mois * Salaire : entre 13 et 16 selon votre profil * Mission en Temps plein : 35h/semaine * Indemnité kilométrique * Primes de 13ème mois