Descriptif du poste: La DSI, mutualisée entre la ville de Cherbourg-en-Cotentin, le CCAS et la communauté d'agglomération Le Cotentin, intervient pour accompagner les directions dans leur transformation numérique. Vous pilotez l'ensemble du portefeuille des projets d'applications métier pour répondre aux besoins exprimés par les directions et dans le respect des orientations fixées par le schéma directeur. Vous gérez et animez l'ensemble des activités de votre service composé de 6 chargés de projet en tenant compte des dimensions stratégiques, humaines, juridiques, organisationnelles, techniques et financières. Vous serez notamment amené à : Gestion, organisation et planification : * Diriger, organiser et planifier les activités de votre service pour assurer son bon fonctionnement * Négocier les objectifs et définir les moyens nécessaires pour atteindre les résultats * Piloter la gestion financière du service, en respectant les procédures budgétaires, de marché publics et en optimisant les coûts * Suivre les tableaux de bord et analyser les performances pour proposer des axes d'amélioration Étude : * Concevoir, piloter ou participer à la rédaction d'étude de besoins ainsi que piloter les activités de sourcing et de benchmark * Accompagner les directions métiers sur l'opportunité de leur projet  * Évaluer les enjeux des projets, analyser leur valeur et les risques, être force de proposition dans la rationalisation du SI Direction de projet : * Proposer et suivre la planification des projets et l'évaluation de la charge du portefeuille projets  * Suivre les alertes et les risques, contrôler la qualité des livrables produits par son service  * Promouvoir la transversalité et la communication avec les autres services de la DSI, les directions métiers, les services support  * Contribuer ou participer aux instances de pilotage et de gouvernance  * Maintenir et faire évoluer le kit projet Management et coordination * Manager et animer une équipe, répartir la charge de travail et définir les priorités en fonction des objectifs à atteindre  * Développer les compétences des membres de votre équipe, la suppléance pour assurer la continuité de service, tout en veillant à leur épanouissement professionnel Profil recherché: Catégorie A / Grade Ingénieur ou Ingénieur principal Poste accessible aux agents de même niveau relevant d'autres filières (intégration directe) et/ou lauréat d'examen ou de concours. Poste ouvert aux statutaires, aux titulaires du concours et aux contractuels Diplôme supérieur niveau bac+5 idéalement en informatique, systèmes d'information, ou gestion des applications, ou tout autre diplôme équivalent / 1ere expérience dans un poste similaire, idéalement dans une collectivité territoriale ou un environnement similaire Compétence attendues: Connaissance approfondie en gestion de service informatique, expérience significative en management d'équipe Excellente connaissance et expérience préalable dans la conduite de projets informatiques Bonne maîtrise des outils de gestion de projet, de planification et de suivi budgétaire Compétences en gestion de la relation avec les prestataires et éditeurs de logiciels Connaissance des principes d'urbanisation des systèmes d'information Esprit analytique, capacité à prendre de la hauteur et savoir gérer les priorités Dynamisme, aptitude à faire émerger des idées nouvelles et animer, capacité à mobiliser de manière positive Bonnes qualités relationnelles, rédactionnelles, capacité d'analyse/synthèse et de travail d'équipe en transversalité   AVANTAGES ET REMUNERATION: . Statutaire+régime indemnitaire . Prise en charge partielle des titres de transports collectifs et/ou forfait mobilités durables . Comité d'activités sociales, culturelles et sportives, Cos Normand, participation mutuelle et prévoyance, solutions de restauration   Des questions? Natacha PINON Cheffe de département ingénierie