POSTE : Conducteur de Travaux H/F DESCRIPTION : Rejoignez MYTTRA en tant que Conducteur de Travaux à proximité de Vannes (56) H/F Vos missions principales : Rattaché(e) à l'équipe projet, vous jouerez un rôle central dans la coordination et l'exécution de chantiers industriels, avec un objectif de satisfaction client et de performance : - Assurance qualité et sécurité : Garantir le respect des normes de sécurité et des standards qualité tout au long des projets. - Pilotage des équipes : Superviser les équipes opérationnelles, internes et externes, et assurer une collaboration fluide avec les sous-traitants. - Gestion des ressources : Planifier les moyens humains, matériels et techniques nécessaires à chaque projet. - Suivi des objectifs : Élaborer les plannings d'intervention, en assurer le suivi et veiller à l'atteinte des objectifs en termes de délais et de coûts. - Contrôle des travaux : Vérifier la bonne réalisation des ouvrages, analyser les écarts éventuels et proposer des actions correctives. - Communication et coordination : Participer aux réunions de pilotage, assurer le reporting des avancées et contribuer à maintenir un haut niveau de satisfaction client. Supervision d'un jeune conducteur de travaux. Pourquoi rejoindre MYTTRA ? MYTTRA vous propose de rejoindre une équipe passionnée où l'innovation et l'excellence technique sont au coeur de chaque projet. En intégrant nos équipes, vous participerez à des missions valorisantes dans un environnement stimulant, où vos idées et votre expertise seront pleinement valorisées. Vous êtes prêt(e) à relever ce défi ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant et devenez un acteur clé dans la réussite des projets MYTTRA ! Chez nous, chaque collaborateur est un acteur clé de notre succès, et voici pourquoi vous devriez envisager de faire partie de notre équipe 1. Valeurs Fondamentales Nos valeurs d'Excellence, Plaisir, et Authenticité sont le pilier de notre culture d'entreprise. Nous croyons fermement que le plaisir au travail est essentiel à la performance et à l'épanouissement personnel. Nous cultivons un environnement où l'authenticité n'est pas seulement encouragée, mais célébrée. Chaque membre de l'équipe est invité à être lui-même, apportant sa personnalité unique au sein de notre collectif. 2. Équilibre Vie Pro / Vie Perso Nous comprenons l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. MYTTRA s'engage à offrir des conditions de travail flexibles, permettant à nos collaborateurs de prospérer tant dans leur carrière que dans leur vie personnelle. Cela passe par la possibilité de télétravail, et une attention constante portée au bien-être de chacun. Nous offrons également 3 jours de congés payés annuels supplémentaires sans critère d'ancienneté. Soit 28 jours de CP/ans, plus les RTT. Nous offrons également un pass culturel et sportif de 100€ par an à chacun de nos collaborateurs. 3. Engagement Social Notre engagement ne s'arrête pas à nos portes. MYTTRA est impliquée dans des initiatives sociales, contribuant à un impact positif sur notre communauté. Nous dédions 1% de notre activité au profit d'associations à but non-lucratif en proposant à nos collaborateurs de bénéficier de 2 jours de congés payés associatifs supplémentaires par an. 4.Partage de la Valeur Nous croyons au partage de la valeur créée avec nos collaborateurs, à travers des rémunérations justes, des bonus liés à la performance, et des opportunités de développement professionnel continu. 5. Recrutement de Talents Nous recherchons des individus qui partagent nos valeurs et notre vision. Des ingénieurs, acheteurs, et managers dotés d'un haut niveau technique, mais aussi d'un savoir-être exemplaire. Chez MYTTRA, vous serez entouré de talents qui, comme vous, aspirent à l'excellence et à l'innovation. Pourquoi MYTTRA ? Parce que nous offrons plus qu'un emploi : une chance de faire partie d'une aventure humaine et professionnelle unique. Chez MYTTRA, vous ne serez pas un numéro, mais un membre clé d'une équipe soudée, travaillant ensemble vers un objectif commun : l'excellence. - 28 CP/An - 2 CP Associatifs/An - 100€ de pass culturel/an - Prime de fin d'année automatique allant jusqu'à 1500€ Brut - Intéressement - Ticket Restaurant (8€) sans condition d'ancienneté - Frais de déplacement incitatifs PROFIL : - Formation : Diplôme d'ingénieur ou équivalent Bac +3 en gestion de projets industriels, génie civil ou mécanique. - Expérience : Une expérience significative de 5 ans minimum dans la conduite de travaux. - Déplacements : forte propension aux déplacements en ré