Descriptif du poste: Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Pharmacocinéticien - H/F pour l'un de nos clients du secteur pharmaceutique. Vous interviendrez sur le site client situé dans la région des Alpes-Maritimes . À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes : - Design & analyse d'études (sous-traitées); - Élaborer les plans d'études PK / résidus; - Récupérer et analyser les données (analyses non compartimentales, sans pharmacométrie avancée); - Rédiger, relire et corriger les rapports d'études; - Garantir la qualité scientifique des livrables. Responsabilité sponsor & gestion des CROs : - Identifier et sélectionner les CROs. - Demander et analyser les devis. - Suivre les contrats et le déroulement des études. - Assurer le suivi scientifique et opérationnel. - Déplacements à prévoir en Europe et à l'international. - Communication en anglais indispensable. Support réglementaire & scientifique : - Contribuer à la rédaction des sections PK/PK-PD et résidus des dossiers d'AMM (UE, US.). - Participer aux réponses aux autorités réglementaires. - Apporter un support scientifique aux équipes internes et filiales. - Veille scientifique et réglementaire. Évolution possible : - Participation à la définition de la stratégie de développement de produits. - Contribution aux plans de développement globaux. Profil recherché: - Formation : Master, PharmD ou PhD en Pharmacocinétique, Pharmacie ou discipline équivalente. - Expérience minimum de 2 ans en pharmacocinétique (stages/alternance inclus), ou profil pharmacien avec base scientifique solide et capacité d'apprentissage rapide. Compétences techniques : - Bonne maîtrise de la pharmacocinétique (analyses non compartimentales). - Connaissance des études PK/PD et résidus. - Connaissance de la réglementation pharmaceutique européenne. - Maîtrise du logiciel WinNonlin (Certara) appréciée. - Anglais professionnel requis. Soft skills - Intérêt scientifique marqué. - Motivation et implication. - Ouverture d'esprit et capacité d'adaptation. - Rigueur rédactionnelle. Organisation & modalités : - Présence sur site : 3 jours/semaine minimum - Mardi : présence obligatoire. - 2 jours de télétravail possibles après intégration. - Premier mois : présence renforcée (4 à 5 jours/semaine). Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence. Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous! LE DAVRIPACKAGE- Salaire compétitif - Primes de participation et d'intéressement - Épargne salariale - Mutuelle et prévoyance - Forfait Mobilité Durable - Plateforme CE - Actions de formation - 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec VENDREDI INTÉRESSÉ(E) ?Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions. ET APRÈS ? Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client. NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.