Descriptif du poste: Activités générales   * Gestion comptable : centraliser, contrôler et enregistrer les pièces comptables en s'assurant de la répartition par projet des charges et produits ; veiller au paiement des factures et des prestations de services réalisées par l'association ; participer à la clôture de l'exercice comptable ; être l'interlocuteur du cabinet comptable et commissaire aux comptes. * Gestion budgétaire et financière : participer à l'élaboration du budget de la structure en lien avec la directrice et conformément aux orientations du conseil d'administration et en assurer le suivi financier ; concevoir et mettre en place des outils de suivi budgétaire ; rendre compte de la situation économique de la structure selon les obligations légales ; rédiger le rapport financier annuel. * Relations avec les partenaires financiers : assurer le suivi administratif et financier des engagements conventionnels de l'association ; élaborer les bilans financiers et les parties administratives et financières des demandes de subventions ; être l'interlocuteur des partenaires financiers sur les questions administratives et financières. * Gestion administrative du personnel et paie : contrôler le respect du droit du travail et de la réglementation ; rédiger les documents contractuels ; veiller au suivi des dossiers du personnel ; transmettre les éléments de paie au cabinet comptable ; accompagner, conseiller et appuyer les membres de l'équipe des salarié.es ; être l'interlocuteur du cabinet comptable et des organismes sociaux sur les questions de paie et de gestion administrative du personnel. * Administratif & logistique : assurer le bon fonctionnement administratif de la structure (gestion des locaux, des matériels mis à disposition, etc.) ; garantir les conditions d'accueil et de sécurité du personnel et du public reçu ; suivre les engagements contractuels ; procéder à l'archivage physique et numérique des documents à conserver ; apporter un soutien logistique ponctuel.   Activités transversales  * Appuyer la vie associative, participer à la rédaction du rapport d'activités (notamment fonctionnement, équipe et vie associative) ; * Contribuer au suivi et à l'évaluation des activités ; participer à la démarche qualité. * Apporter son appui à tout autre membre de l'équipe selon les besoins et participer au bon fonctionnement de la structure. Profil recherché: Profil * Titulaire d'un diplôme de 2ème cycle universitaire en gestion, sciences économiques, comptabilité / finance- souhaité ; ou a minima titulaire d'un diplôme de 1er cycle universitaire - (Licence L3) en gestion, sciences économiques, comptabilité/Finance- avec expérience * Expérience fortement appréciée dans le milieu associatif ou le secteur non lucratif * Expérience de travail en Guyane ou dans un autre contexte multiculturel Compétences et connaissances * Connaissances en droit du travail et en gestion administrative du personnel * Connaissances en gestion budgétaire, financière, comptable * Bonne maîtrise outils informatiques, notamment Excel * Connaissance des acteurs et dispositifs de la région (santé, social et/ou éducation) * Bonne expression écrite et orale du français Qualités * Capacités de synthèse, d'analyse et de décision * Sens de l'organisation et de la planification * Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute * Aptitudes indispensables au travail en équipe, en partenariat et en réseau * Être force de propositions * Faculté d'adaptation et de réactivité * Autonomie, rigueur et méthode