Descriptif du poste: Finalité du poste Piloter la performance globale du département PGC en combinant management d'équipe, gestion commerciale et optimisation des flux marchandises, afin d'atteindre les objectifs économiques et garantir une expérience client qualitative. Périmètre d'action 1) Pilotage économique du département * Suivre et analyser les indicateurs clés (CA, marge, casse, rotation, stock) * Construire et déployer des plans d'actions commerciaux * Optimiser l'assortiment et la performance des familles de produits * Contribuer à la stratégie commerciale du magasin 2) Management des équipes * Encadrer les responsables / chefs de rayon du département * Structurer l'organisation du travail et la répartition des priorités * Accompagner la montée en compétence et l'autonomie des équipes * Installer une dynamique de performance collective 3) Excellence opérationnelle * Garantir la disponibilité produit et la fiabilité des stocks * Superviser les implantations et la mise en avant des opérations commerciales * Améliorer les processus (réassort, flux, gestion réserve / rayon) * Veiller au respect des standards de merchandising et de tenue des rayons 4) Expérience client & attractivité du pôle * Assurer la lisibilité et l'attractivité commerciale du département * Développer les ventes additionnelles et l'impact promotionnel * Adapter l'offre aux attentes clients et aux tendances de consommation Indicateurs de réussite du poste * Progression du chiffre d'affaires du département * Atteinte des objectifs de marge * Réduction de la rupture en rayon * Maîtrise de la démarque et des stocks * Engagement et stabilité des équipes Profil recherché: Profil recherché Expérience * Expérience significative en management en grande distribution * Connaissance de l'univers PGC fortement appréciée Compétences clés * Leadership opérationnel * Pilotage d'activité commerciale * Analyse de performance * Organisation et gestion des priorités * Culture du résultat Qualités personnelles * Esprit commerçant * Capacité à fédérer * Réactivité terrain * Sens des responsabilités Évolutions possibles * Directeur adjoint de magasin * Directeur de magasin * Responsable multi-départements