POSTE : Squad Tech Lead H/F DESCRIPTION : Au poste de Squad Technical Lead, tu prendras en charge l'encadrement de développeurs dans le contexte d'une squad Produit agile. Tu assureras la maîtrise technique des contributions en maintenant un processus de livraison agile de produits logiciels de haute qualité. Tu auras pour mission de : - Diriger, encadrer et coacher les développeurs de l'équipe (évaluation de la performance, plans d'actions) - Participer au recrutement et à l'intégration de nouveaux membres de l'équipe - Définir les architectures logicielles, les normes de codage et les bonnes pratiques (revue de codes) - Présenter les choix techniques, les progrès et les défis à l'équipe de direction - Concevoir, développer et implémenter des fonctionnalités du produit - Superviser le développement de logiciels, en garantissant une qualité technique élevée (évolutions, performances, sécurité) - Identifier et résoudre les problèmes techniques complexes - Déployer les solutions dans les environnements de développement et de tests - Accompagner et supporter les déploiements de solutions en production - Collaborer avec le Product Manager, les équipes de développement et les autres membres de la chaîne de livraison - Superviser le respect des délais et des objectifs de développement Nous rejoindre c'est intégrer un collectif animé par des valeurs : - L'Adaptabilité : accepter le changement et être agile face à chaque situation - Le Respect : écouter les opinions et reconnaitre les contributions - L'Engagement et Responsabilité : décider et agir en relevant les défis, prendre des initiatives et assumer les décisions PROFIL : Ce job est fait pour toi si : - Tu disposes d'une solide expérience sur du développement (JS, NestJS, NodeJS) - Tu as une expérience de Lead à la fois lead technique et management - Tu maîtrises la conception d'architectures logicielles, de pratique de développement agile et des technologies modernes - Tu as la capacité à identifier les problèmes ou des situations complexes et à en trouver des solutions appropriées/mesures d'atténuation - Tu disposes d'un sens aigu pour l'organisation et sur la priorisation - Tu apprécies insuffler activement une culture de collaboration, d'apprentissage (amélioration continue) et d'innovation au sein de l'équipe - Tu es au fait des nouvelles tendances ainsi que des meilleures pratiques dans le monde du développement et du pilotage. Notre siège est basé à Brest (29) et le poste est ouvert au remote avec des venues ponctuelles à Brest.