En lien étroit avec le responsable de service et son adjointe, la personne recrutée aura en charge les missions suivantes : 1. Accompagner le réseau des Chambres d’agriculture dans le déploiement de la stratégie écophyto en région : * Animer et coordonner le réseau des animateurs écophyto en CRA (partage d’information, mutualisation sur les actions réalisées, identification des besoins…). * Être en veille sur les évolutions liées à écophyto après des ministères pilotes. * Participer au développement d’outils pour appuyer le réseau des animateurs écophyto dans leurs missions. * Participer à la valorisation des actions écophyto au niveau national. 2. Contribuer à l’évolution et au déploiement du BSV 2.0 dans l’ensemble des régions : * Animer et coordonner le réseau des animateurs du BSV en CRA. * Accompagner le réseau des Chambres sur l’évolution du BSV. * Participer aux différents travaux de rénovation du système d’information. * Être en veille sur les actions menées dans le cadre du suivi des impacts de l’utilisation des produits phytopharmaceutiques sur la biodiversité et l’émergence de résistances. 3. Capitaliser et diffuser les actions des Chambres d’agriculture sur la réduction de l’utilisation des produits phytopharmaceutiques : * Capitaliser les réussites en termes d’économies d’intrants et de valorisations des actions régionales auprès de l’ensemble des acteurs du monde agricole. * Être force de proposition pour définir des orientations concrètes de transfert des acquis de la stratégie écophyto, en lien avec la cellule d’animation du réseau DEPHY. 4. Appuyer les élus dans le suivi des politiques publiques écophyto : * Appuyer l’élu en charge du dossier écophyto. * Consolider le positionnement de Chambres d’agriculture France en s’appuyant sur l’expertise des conseillers. 5. Activités transversales : * Participer aux actions régulières et aux activités transversales du service, notamment en lien avec DEPHY. Conditions d'emploi : * Lieu de travail : poste basé à Paris (8ème). * Prise de poste : dès que possible. * Type de contrat : CDI. * Emploi type : Chargé(e) de missions. * L’indice de recrutement prévu à la grille est de 405 points représentant 35,2 K€ annuels bruts. Il pourra être ajusté en fonction du profil du candidat retenu. * 16 RTT/an. * Restauration collective. * Possibilité de formations professionnelles. * Télétravail à hauteur de 2 jours max/semaine (après 2 mois d’ancienneté). * Mutuelle. * Equipe dynamique et conviviale. * Niveau Bac+5 en agronomie. * Diplôme d’ingénieur Agro-Agri ou équivalent. * Connaissance et intérêt pour les enjeux environnementaux de l’agriculture, en particulier liés à la réduction d’utilisation des produits phytosanitaires. * Bonne maîtrise d’Excel, de Powerpoint et des outils collaboratifs. * Très bon relationnel. * Capacité d’analyse, de rédaction et de synthèse. * Capacité d’expression orale et de conduite de réunion. * Capacité de travail en équipe et d’animation de réseau. Contacts : * Dossier de candidature (lettre de motivation et CV) à adresser à : Chambres d’agriculture France – Ressources Humaines 9 avenue George V - 75008 PARIS ou à * Pour toute information complémentaire, vous pouvez contacter :