Descriptif du poste:   Description du poste   En tant que Chef ou Cheffe d'Unité Opérationnelle et adjoint Sûreté Ferroviaire, vous serez amené à : * Tenir assez rapidement différents postes clés et à responsabilité au sein de la Sûreté Ferroviaire : Dirigeant de Proximité (pilotage, animation et encadrement d'une équipe d'agents opérationnels) ; Responsable Opérationnel Poste de Commandement (collecte, analyse et traitement de l'information opérationnelle ; management des superviseurs et permanents PCNS) ; Chef d'Unité Opérationnelle (responsable de la production, du management et de la performance ; pilotage et animation de l'unité opérationnelle) * Faire respecter les règles de sécurité avec rigueur * Accompagner vos salariés dans leur développement personnel * Accompagner vos salariés dans le changement et répondre à leurs questionnements et leur donnez de la visibilité dans l'évolution de leur carrière * Déployer les orientations stratégiques de l'entreprise auprès de votre équipe et vous êtes l'animateur quotidien de la production Informations complémentaires : * Une mobilité France entière peut être envisagée dans le cadre d'un parcours * Dès votre intégration, vous bénéficierez d'un parcours de formation afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à vos futurs métiers * Vous serez en binôme plusieurs semaines pour vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation Profil recherché:   Profil recherché Vous êtes titulaire d'un bac +5 avec si possible, une première expérience réussie de management d'équipe. Rejoignez-nous si vous : * Appréciez le challenge d'un environnement exigeant * Savez faire preuve d'adaptation pour répondre et agir en opérationnel devant des aléas de natures diverses * Disposez d'une capacité à ingérer un nombre important d'informations et d'une capacité de priorisation * Démontrez une forte attirance pour le terrain, en coopération et une réelle capacité de gestion opérationnelle * Faites preuve d'agilité pour vous adapter aux différentes organisations * Savez travailler en équipe * Savez solliciter l'intelligence collective pour faire évoluer le système au bénéfice de tous * Avez des compétences en analyse et synthèse * Avez des compétences en management d'équipe * Avez des capacités pour la prise de décisions * Avez du Leadership * Êtes rigoureux * Êtes proactif