Description du poste : Sous la responsabilité du responsable de l'Unité de soin, vous serez en charge de: Dans le cadre du projet individuel participer à l'élaboration du projet de soins du patient, en liaison avec la famille et sous la responsabilité du médecin psychiatre et du responsable de service - déterminer les besoins en soins de confort, en soins éducatifs et en soins relationnels pour le patient - gérer la partie infirmière du dossier du patient En ce qui concerne la prise en charge participer aux prises en charge individuelles ou en ateliers des patients dans le cadre des projets individuels - assurer les transmissions orales et écrites indispensables à la continuité de la prise en charge - assurer des missions de soins spécifiques exécution des protocoles de soins * administration des traitements prescrits, des soins somatiques de base et des soins d'urgence * suivi des examens complémentaires * veille aux effets secondaires des traitements prescrits * suivi du circuit des produits pharmaceutiques Enfin en tant que référent être responsable de la mise en place effective du projet individuel de soins et de son suivi - être garant du lien et de l'accompagnement de la famille dans le développement des capacités de l'enfant - être garant du travail en réseau avec les acteurs externes susceptibles d'intervenir auprès du patient Description du profil : Vous êtes obligatoirement titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier. Une première expérience en pédopsychiatrie ou auprès de patients présentant des troubles du comportement serait souhaitable. Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Date de prise de poste souhaitée Début avril 2026 Informations pratiques liées au poste Parking à disposition des salariés Prime de fin d'année : Oui Ségur 1 : Oui Ségur 2 : Oui