Descriptif du poste: Le poste est situé à Nantes, à proximité de la gare, avec 3 jours de télétravail par semaine. Les candidats des villes alentours sont donc les bienvenus ! Notre client est une fintech de 800 collaborateurs, implantée en France et à l'international, qui propose une solution innovante pour faciliter l'accès à un compte courant. La société s'est rapidement imposée comme un acteur incontournable du quotidien pour ses utilisateurs, avec près de 4 millions de clients à ce jour. Dans le cadre du renforcement d'une des features teams, un poste de Lead Tech vient d'être ouvert. Votre environnement : Vous intégrerez le pôle Onboarders, dédié à l'onboarding et à la souscription des nouveaux clients. Ce périmètre est stratégique pour accompagner le développement international et le succès croissant de la société. Composition de l'équipe : 7 développeurs 1 Product Owner (PO) 1 Lead Tech (Vous ? ) 1 Manager IT Le poste en une phrase : Développer, Accompagner l'équipe et être force de proposition (Architecture / Roadmap Technique). Contours du poste : -Développer de nouvelles fonctionnalités et améliorer le parcours de souscription. -Accompagner la montée en compétences des développeurs (équipe de 7 personnes). -Participer aux choix d'architecture et concevoir la roadmap technique. -Assurer la qualité du code et des performances. -Animer et partager des connaissances techniques au sein de la communauté. -Réaliser une veille technologique pour anticiper les évolutions. Profil recherché: Nous recherchons un profil expérimenté (minimum 8 ans d'expérience) en développement Java Spring. La stack complète repose sur Java/Spring et ReactJS. Une connaissance de ReactJS serait un plus, mais reste optionnelle pour ce poste. En résumé : -Vous maîtrisez Java et Spring. -Vous avez des connaissances dans un langage de développement front-end (idéalement ReactJS). -Vous êtes ouvert d'esprit, force de proposition et appréciez échanger autour de l'ingénierie et de l'architecture logicielle. -Vous êtes capable d'accompagner une équipe dans sa montée en compétences. -Vous aimez relever des défis techniques et apporter des solutions innovantes.