Descriptif du poste: Missions : * Établit, en collaboration avec le management local, un diagnostic des potentiels d'amélioration issues de l'analyse de la non-performance identifiée et propose une roadmap site ; * Déploie et maintient l'amélioration continue sur le site avec le Comité de Direction et les Managers ; * * Développe la communication autour du Lean dans le Groupe afin de promouvoir les succès ; * * Cadre les projets d'amélioration, structure le pilotage des projet ; * * Identifie et négocie les ressources nécessaires pour mener à bien le projet ; * * Met en oeuvre les outils et méthodologies du Lean pertinents pour la problématique ; * * Mesure l'atteinte des résultats et assure les reportings Groupe et COPIL usine ; * * Développe la digitalisation, notamment dans le suivi des KPI. Article 83, participation, intéressement. Profil recherché: Formation : Bac +5 minimum (ingénieur ou équivalent) avec une spécialisation en Lean / Amélioration Continue. Expérience : Minimum 2 ans d'expérience (y compris stages et alternances) en Amélioration Continue dans l'industrie. Compétences techniques : Expertise des outils et méthodologies Lean, Six Sigma, capacité à calculer des gains de productivité, à analyser, à synthétiser. Qualités personnelles : Autonome, curieux, belles aptitudes à communiquer, expliquer, donner du sens. Maîtrise de l'anglais professionnel.