POSTE : Chef d'Équipe Électricité Tertiaire H/F DESCRIPTION : Notre agence de Bergeval se développe ! Nous recherchons dans ce cadre: Un Chef d'Equipe en électricité tertiaire (H/F) A ce titre, vous êtes en charge de la préparation, du lancement et du suivi de travaux d'installation électrique Courants Forts et Courants Faibles. Vous exercez votre mission dans un souci d'optimisation des rendements, des délais, des coûts, de l'approvisionnement du matériel, et de la sécurité. Plus précisément, vous serez en charge de : - Encadrer et coordonner l'activité de votre équipe sur les affaires les plus importantes, - Réaliser, à l'intérieur comme à l'extérieur des bâtiments, les travaux d'installation d'ordre électrique, - Mettre en place les appareillages électriques et assurer leur mise en service - Vous serez responsable de la sécurité des personnes que vous encadrerez. PROFIL : Vous avez une expérience réussie d'au moins 3 ans dans l'installation électrique (CFA/CFO). Vous disposez d'une solide approche du secteur tertiaire et en connaissez ses exigences et ses normes. Vous travaillerez pour tout type de clients et devrez compter sur votre humilité, discrétion et sens du service afin de les satisfaire pleinement. La technicité, le sens de l'initiative et du résultat économique sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir dans ce poste et ainsi obtenir des possibilités d'évolution en interne. Vous vous reconnaissez ? Alors tentez votre chance! Poste à pourvoir sur notre agence d'Objat - CDI. Avantage Groupe : - Prime vacances 30%, - Prime d'ancienneté, - Véhicule de service, - Indemnité repas, - Accord d'intéressement, - Accord de participation, - Mutuelle avantageuse, - Œuvres sociales CSE, - Contrat prévoyance et - Ambiance familiale/conviviale ! Santé/ Sécurité / Diversité : La sécurité au travail est l'affaire de tous ! Vous serez en charge de votre propre sécurité et vigilant pour celle des autres. Au travers de ses recrutements, le Groupe Fauché cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle femme/hommes et de l'emploi des travailleurs(ses) handicapé(e)s.