POSTE : Conducteur de Travaux H/F DESCRIPTION : Afin de renforcer nos équipes nous recrutons pour notre site LE DU Hydro à PLOUAGAT (22) un Conducteur de Travaux F/H. Poste : Sous la responsabilité du Responsable d'Affaires, vous assurez la bonne gestion technique, administrative et financière de vos chantiers de construction de stations de pompage et de traitement des eaux. Missions principales : Véritable pilote de vos chantiers, vous encadrez et animez des équipes de montage. A ce titre, vous assurerez en responsabilité directe : - La préparation et la planification des chantiers dans le respect du cadre réglementaire et normatif des travaux à réaliser, - L'optimisation des moyens humains, techniques et matériels affectés à vos chantiers et vous rendez compte du suivi financier (contrôle des débours) et des délais, - La sécurité des biens et des personnes sur vos chantiers : vous définissez les règles de sécurité et vous en assurez le contrôle, - Respect des modes opératoires : Vous rédigez les procédures d'exécution, vous en assurez le contrôle et veillez à leur bonne application, - L'interface avec les différentes parties prenantes du projet : Maîtres d'Ouvrages, Maîtres d'oeuvres, et les différents organismes de contrôles et administrations, - Le suivi des réunions de chantier : déroulement des travaux, points d'arrêt, chiffrage des travaux supplémentaires, etc. - Le suivi de la facturation jusqu'à la réception définitive du chantier. PROFIL : De formation Ingénieur ou minimum Bac +3 en construction mécanique/ hydraulique, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 années minimum dans un poste similaire. Maîtrise de l'outil informatique indispensable Votre potentiel et votre personnalité feront la différence : sens de l'engagement, respect des délais et des objectifs, rigueur, goût du management et de la communication, disponibilité, esprit d'équipe. Rémunération : Selon expérience + primes + avantages (Comité d'Entreprise, intéressement et participation, mutuelle familiale). Un véhicule sera à votre disposition suivant la politique et les règles en vigueur dans l'entreprise.