Missions conventionnelles principales : - Recevoir le public en entretien, - Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu, - Informer et aider à l'orientation du public ciblé, - Accompagner à l'élaboration du parcours d'insertion, - Animer des ateliers de TRE, et redynamisation, - Coopérer avec des partenaires extérieurs, - Faire un suivi administratif et statistique, - Avoir une veille sur l'environnement socio-économique, - Coopérer aux objectifs de la structure, - Savoir travailler en équipe. Missions du référentiel Métier : * Informer une personne ou un groupe sur les ressources en matière d'insertion et les services dématérialisés * Analyser la demande de la personne et poser les bases d'un diagnostic partagé * Exercer une veille informationnelle, technique et prospective pour adapter son activité au public et au contexte * Travailler en équipe, en réseau et dans un cadre partenarial pour optimiser la réponse aux besoins des personnes accueillies * Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l'activité dans un environnement numérique * Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle * Contractualiser et suivre avec la personne son parcours d'insertion professionnelle * Accompagner une personne à l'élaboration de son projet professionnel * Accompagner la réalisation des projets professionnels * Concevoir / Préparer / Animer des ateliers thématiques favorisant l'insertion professionnelle des publics * Analyser sa pratique professionnelle dans le respect de la déontologie professionnelle et des objectifs individuels et collectifs. * Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l'insertion professionnelle * Déployer, dans une démarche projet, des actions de prospection avec les employeurs du territoire, et toutes actions favorisant l'insertion sociale et professionnelle du public accompagné * Apporter un appui technique aux employeurs en matière de recrutement * Faciliter l'intégration et le maintien du salarié dans son environnement professionnel * Inscrire ses actes professionnels dans une démarche de développement durable Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Durée du contrat : 12 mois Rémunération : à partir de 2 289,57€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * RTT Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 30/08/2025 Date de début prévue : 01/09/2025