Descriptif du poste: MD SKILLS, cabinet de conseil en recrutement et évaluation, recherche pour l'un de ses clients un Gestionnaire Comptable et Paie (F/H). Le poste Dans un contexte de croissance et de structuration des fonctions finance et RH, vous intervenez sur un périmètre mêlant comptabilité générale, paie et coordination multi-entités. Vous jouez un rôle clé dans la fiabilisation des clôtures, la conformité sociale et fiscale, ainsi que dans l'amélioration des process. Missions Paie et administration sociale * Collecter, contrôler et intégrer les éléments variables de paie * Saisir et suivre les arrêts maladie et assurer le suivi des IJSS * Contrôler et fiabiliser les données de paie dans l'outil dédié * Vérifier les paies produites par les cabinets comptables pour l'Espagne et la Belgique * Gérer les dispositifs de titres-restaurant et suivre les justificatifs de transport * Assurer l'interface avec les équipes RH sur les sujets d'administration sociale * Participer à l'amélioration continue des processus paie Comptabilité générale et clôtures * Revoir mensuellement les balances et comptes sociaux de plusieurs entités * Justifier les comptes et produire les dossiers de clôture * Gérer les écritures de cut-off : chiffre d'affaires, PCA, FAE, AAE * Cadrer le chiffre d'affaires dans un environnement multi-pays * Rapprocher les factures supply chain et suivre les stocks flottants * Lettrer le compte 511 par pays et par moyen de paiement * Apporter un support ponctuel aux équipes comptables Gestion multi-entités et coordination groupe * Assurer le suivi comptable de plusieurs entités en France et à l'international * Collecter, contrôler et régler les factures fournisseurs * Animer les points mensuels avec les cabinets comptables locaux * Fiabiliser les reportings et listings groupe Fiscalité et obligations diverses * Produire et suivre les déclarations fiscales courantes * Gérer les contraventions et autres sujets administratifs * Contribuer à la conformité réglementaire et à la documentation financière Profil recherché: * Formation minimum BTS, idéalement Bac +3 en comptabilité, finance ou gestion de paie * Minimum 2 ans d'expérience hors stage et alternance en comptabilité générale et en paie * Expérience acquise dans une structure d'au moins 50 personnes, hors cabinet comptable * Une expérience dans un environnement multi-sociétés est un plus * Bonne maîtrise de la comptabilité générale et des processus de clôture * Expérience réussie en gestion opérationnelle de la paie * Excel très poussé impératif * Aisance dans des environnements multi-entités et internationaux